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和不定期的督導(dǎo)檢查，建立工程項(xiàng)目工作進(jìn)展臺(tái)賬，實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理，確保監(jiān)管到位。
三是加強(qiáng)制度建設(shè)、建立長效機(jī)制。在完善已有制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)現(xiàn)有
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、懂法、守法自律意識(shí)，教育干部職工遵守國家、行業(yè)法律法規(guī)和企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格自律、廉潔從業(yè)，對(duì)干部員工進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)，認(rèn)清企業(yè)在內(nèi)部管理環(huán)節(jié)
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崗、誰負(fù)責(zé)”的原則，主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)，各主管部門、各崗位都要認(rèn)真落實(shí)崗位安全職責(zé)，擔(dān)負(fù)起相應(yīng)工作中的安全責(zé)任。各科室負(fù)責(zé)人帶頭執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度，
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節(jié)假日期間值班制度，雙崗值班人員嚴(yán)格遵守值班制度，務(wù)必認(rèn)真做好值班記錄。
二是嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律制度。要求機(jī)關(guān)人員嚴(yán)格遵守上下班打卡制度，全體干部職工工作期間
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，并針對(duì)存在的問題提出相應(yīng)評(píng)審結(jié)論。
本次評(píng)審工作呈現(xiàn)“四個(gè)著重”：一是及時(shí)跟蹤與行業(yè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營密切相關(guān)的新法規(guī)制度，相關(guān)部門提前介入，
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，并針對(duì)存在的問題提出相應(yīng)評(píng)審結(jié)論。
此次評(píng)審工作呈現(xiàn)“四個(gè)亮點(diǎn)”：一是及時(shí)跟蹤與行業(yè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營密切相關(guān)的新法規(guī)制度，相關(guān)部門提前介入，
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工作先進(jìn)集體”稱號(hào)。
一是弘揚(yáng)法治煙草，推進(jìn)制度建設(shè)。堅(jiān)持從制度建設(shè)入手，制訂和重新修訂了《專賣執(zhí)法檢查制度》、《行政執(zhí)法責(zé)任制規(guī)定》、《行政執(zhí)法責(zé)任追究辦法》等制度規(guī)定
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，領(lǐng)導(dǎo)干部要算好政治賬、親情賬和前途賬，時(shí)刻做到自重自警、自省自律。
更加注重“四個(gè)加強(qiáng)”。一是更加注重加強(qiáng)制度建設(shè)，實(shí)現(xiàn)由人治向法治轉(zhuǎn)變，做到
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；在班組現(xiàn)場設(shè)置安全園地看板，展示班組名稱、班組口號(hào)、管理制度、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容，營造安全氛圍、提升班組現(xiàn)場形象。
二是推進(jìn)安全示范班組創(chuàng)建。進(jìn)一步深化班組安全生產(chǎn)管理
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;從四個(gè)方面加強(qiáng)對(duì)配送準(zhǔn)備工作的管理。
一是堅(jiān)持安全教育制度。強(qiáng)化安全意識(shí)、做好冬季安全行車應(yīng)對(duì)工作，對(duì)低溫冰凍天氣可能會(huì)給配送工作造成的不利因素進(jìn)行分析和強(qiáng)調(diào)，要求
