為您找到相關(guān)結(jié)果 7164 篇
-
干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用加大交流力度，努力建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾信賴的干部隊(duì)伍。
扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作。持續(xù)推進(jìn)基層支部提檔升級(jí)，積極開展黨支部示范點(diǎn)創(chuàng)建
-
融為一體。另一方面也要堅(jiān)持開展與客戶之間面對(duì)面的交流活動(dòng)，例如專題調(diào)研、研討會(huì)、新品發(fā)布會(huì)等，從而消除專賣管理部門與零售客戶之間的隔閡，建立起更加信任的感情基礎(chǔ)
-
售卷煙品牌真假持質(zhì)疑的態(tài)度。在店面重裝改造，引進(jìn)卷煙現(xiàn)代終端后，提升了店面形象，傳遞給消費(fèi)者的一種踏實(shí)的信任感，客流有明顯的提升。”由此可見(jiàn)
-
;作為中隊(duì)長(zhǎng)，筆者也要時(shí)刻把握和理解隊(duì)員的心態(tài)，當(dāng)隊(duì)員在承受壓力和困惑時(shí)，要相互信賴；當(dāng)隊(duì)員在面臨危機(jī)與挑戰(zhàn)時(shí)，也要相互信任。總之
-
這個(gè)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)，堅(jiān)持共享共贏的原則。信息資源和工作經(jīng)驗(yàn)在同一個(gè)平臺(tái)上交換和共享，取得相互理解和信任，達(dá)到互通有無(wú)，交流合作的共贏目的。
-
位。卷煙有價(jià)，情義無(wú)價(jià)，以情動(dòng)人，以義服人，可以贏得零售戶的更多信任與支持。因此還是要落實(shí)執(zhí)法責(zé)任，強(qiáng)化內(nèi)管機(jī)制建設(shè)，使
-
，給予生活困難補(bǔ)貼。通過(guò)人文關(guān)懷，拉近企業(yè)與員工之間的心理距離，建立信任?！? 建立健全分析研判機(jī)制。實(shí)行信訪工作分析研判例會(huì)制度。實(shí)行月度分析例會(huì)制度
-
。他們能來(lái)消費(fèi)，那是他們信任我，支持我。顧客把誠(chéng)心心交給了我。我就應(yīng)該以誠(chéng)相待，不辜負(fù)顧客的熱情與信賴。更不能讓顧客對(duì)我們失望?！蓖踅氵@樣說(shuō)著。
送走了啞巴
-
卷煙除外，級(jí)別也會(huì)隨著降低；再說(shuō)萬(wàn)一收到的回流煙是假煙，不但會(huì)損壞自己店里的聲譽(yù)，還會(huì)因此失去顧客對(duì)店里的信任感從而流失顧客，那就
-
;有利于正確運(yùn)用科學(xué)有效的方法妥善處理員工最關(guān)心的問(wèn)題。激勵(lì)員工自我領(lǐng)悟、自我認(rèn)識(shí)和自我調(diào)整，幫助員工樹立健康積極正確的人生觀和價(jià)值觀，贏得員工的信任，達(dá)到促進(jìn)企業(yè)
