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優(yōu)質(zhì)煙葉，大幅度降低了煙葉中焦油含量，提升了卷煙產(chǎn)品的價值。
作為卷煙產(chǎn)品的基礎(chǔ)性原料，優(yōu)質(zhì)煙葉生產(chǎn)被放到了重要位置，因為好的煙葉能夠降低
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規(guī)劃，一年內(nèi)將實施拆遷的；（十一）三年內(nèi)被行政處罰兩次以上的商店，或違法違規(guī)情節(jié)比較嚴(yán)重的商店；（十二
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這類暢銷商品也被顧客的侃價打擊地沒有了堅守價格的信心，今天降一點(diǎn)，明天降一點(diǎn)，最后的結(jié)果當(dāng)然就是不斷逼近成本價。
暢銷商品不賺錢的第三個原因。那就是不法同行
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節(jié)儉的良好形象。
三要管好自己的手。要嚴(yán)格自律，不得利用手中的權(quán)利向我們的管理對象索要好處，堅決做到不該拿的不拿。對當(dāng)事人及其被管理對象所送的禮金、購物卡等財物要當(dāng)場
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;形成共同促進(jìn)、共同發(fā)展專業(yè)合作社的良好局面。農(nóng)村黨支部、村委會等基層組織是合作社發(fā)展可依賴的重要組織資源，但這些組織與專業(yè)合作社不是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，更不是主管部門
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營業(yè)執(zhí)照變更的，要同時申請換發(fā)營業(yè)執(zhí)照。因章程規(guī)定、成員大會決議、合并或分立、依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照的，應(yīng)依法進(jìn)行合并、分立、解散和清算，維護(hù)各成員的合法權(quán)益
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稅前列支以現(xiàn)金支付的股息。所以個人資本賬戶的做法，已經(jīng)被概括為截流社員收益。
3.形成合作文化。
該社有4個公認(rèn)的價值觀，就是勞動神圣、積極參與、社員平等和社際團(tuán)結(jié)
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;Feinerman）與佛克威特（Falkovitz）延用新古典理論構(gòu)造了一個生產(chǎn)和消費(fèi)服務(wù)皆由合作社提供，且社員的生產(chǎn)決策與消費(fèi)行為是同時被確定的情境
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，可現(xiàn)在已經(jīng)給我?guī)砹藥兹f元的收益，值得！”這種出錢讓農(nóng)民坐飛機(jī)到外地學(xué)習(xí)的行為，在當(dāng)?shù)?em class="term">被傳為佳話。
2008年，王正權(quán)對煙區(qū)
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的診斷，小改化被確診為多發(fā)性神經(jīng)根炎，可能會導(dǎo)致下肢殘疾。這一噩耗猶如一顆響雷當(dāng)頭炸響，讓堅強(qiáng)的父母險些當(dāng)場昏厥。
從此，父母便帶著可憐的小改化
