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隊伍，廣泛推動了煙葉生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)步。技術(shù)進(jìn)步無止境。不斷向煙葉生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新的廣度和深度進(jìn)發(fā)，以技術(shù)進(jìn)步加快煙葉生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變，構(gòu)建輕簡作業(yè)高效生產(chǎn)格局，推動煙葉生產(chǎn)
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了立體護(hù)航采烤的工作格局。改進(jìn)設(shè)備。深挖烤能潛力、資源配置潛力、節(jié)能降耗潛力，堅持“烤能匹配、性能良好、環(huán)境友好”，采取業(yè)主籌一點、政府扶一點、行業(yè)補一點的“三個一點”措施
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等技術(shù)應(yīng)用力度，構(gòu)建“生態(tài)為基、以蟲治蟲、免疫誘抗、協(xié)同應(yīng)用”的生物防治新格局。
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打私工作格局，持續(xù)發(fā)揮執(zhí)法機制優(yōu)勢，完善跨區(qū)域聯(lián)合辦案協(xié)作機制，加強跨省、跨市協(xié)作辦案力度，拓寬案件來源，促進(jìn)重大網(wǎng)絡(luò)案件的查辦。
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，與中國政法大學(xué)、山東財經(jīng)大學(xué)、中共泰安市委黨校等建立合作關(guān)系，成立＂泰優(yōu)才＂員工研修中心，拓寬員工思維格局，增強
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職能，制定了普法宣傳任務(wù)分工方案，形成以綜合監(jiān)督組牽頭負(fù)責(zé)、各部門共同參與的工作格局。同時，多次召開支委會、全體職工大會壓緊壓實責(zé)任，讓干部
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、懂技術(shù)、善創(chuàng)新的員工隊伍，形成機電一體化協(xié)同發(fā)展的創(chuàng)新工作格局，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定人才基礎(chǔ)。近年來，卷包車間有1人被授予“山東省勞動模范”稱號
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變化的核心一直是“消費者”。市場動態(tài)變化、消費理念更迭、格局裂變重組的根本在于消費者。新消費群體催生新選品標(biāo)準(zhǔn)，新選品標(biāo)準(zhǔn)成就新發(fā)展契機，品牌煥新也需循勢而變，
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“廉情驛站”功能，讓日常監(jiān)督觸手可及。近年來，區(qū)局通過打造“廉情驛站”將廉情工作向零售終端延伸，構(gòu)建“終端+網(wǎng)端”的立體監(jiān)督格局，讓客戶
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，經(jīng)歷的越多，眼前的世界就越開闊。見過了更廣闊的世界，守法卷煙經(jīng)營讓人更容易擁有不一樣的氣度和人生格局，才會把不合法的涉煙行為輕松放下
