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;堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，黨組織工作規(guī)范化、制度化；在民主管理方面，堅(jiān)持民主決策，完善議事規(guī)則，有效
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的發(fā)展中，他們始終保持著一種拼搏、向上的精神；瀘西人，和諧、誠(chéng)實(shí)、熱愛生活、熱愛事業(yè)……
性格鮮明迥異的復(fù)烤人不僅為云南復(fù)烤的文化建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)
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，幫助員工解決工作、生活難題；落實(shí)信訪舉報(bào)處理工作首問負(fù)責(zé)制，積極妥善處理信訪舉報(bào)投訴，營(yíng)造內(nèi)外和諧發(fā)展環(huán)境。
以“企業(yè)精神”的落地生根助推企業(yè)發(fā)展
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;與其他執(zhí)法部門緊密配合，不給售假活動(dòng)剩余生存空間。在不久的將來，執(zhí)法人員生活的大地天更藍(lán)，水更綠，景更美！
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;26個(gè)鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）、222個(gè)種煙村、927個(gè)種煙組、3701個(gè)烤煙種植主體的育苗、移栽和群眾的生活用水。2010年全市主體平均種植面積31畝。完成烤煙種植11.48萬畝
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上相互配合、在工作方法方面相互交流、在日常生活中相互關(guān)愛與尊重。只有廣大職工認(rèn)識(shí)并自覺用這種精神來支撐自己，在培育這種精神的過程中去發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造它，才會(huì)從自己的行動(dòng)中自覺產(chǎn)生這種精神
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、生活困難職工和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線職工，送去黨組織的關(guān)心，幫助他們排憂解難。要堅(jiān)持厲行節(jié)約，利用現(xiàn)有條件開展職工喜聞樂見的健康文化娛樂活動(dòng)，使行業(yè)
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農(nóng)業(yè)建設(shè)工作中，承辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)要緊扣“一基四化”總體要求，充分考慮煙農(nóng)生產(chǎn)生活中最迫切最需要關(guān)心的問題，做好宣傳、協(xié)調(diào)和組織工作，確保基礎(chǔ)設(shè)施
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應(yīng)用，一路攻堅(jiān)克難，探索出‘烤煙廢棄物炭化制肥還田改土擴(kuò)綠增效’的創(chuàng)新模式，正是對(duì)《規(guī)劃》強(qiáng)調(diào)的‘加快形成綠色低碳生產(chǎn)生活方式’的有力落實(shí)?！惫こ袒行呢?fù)責(zé)人
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、包裝進(jìn)行組合，以滿足家庭分享和禮品贈(zèng)送的需求。同時(shí)，各類年貨禮包、生鮮食品、酒水飲料等也是必不可少的。此外，根據(jù)消費(fèi)者對(duì)健康和品質(zhì)生活的追求，
