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已在2016-2017財年預(yù)算中將卷煙制品國內(nèi)消費稅提高了10%。然而,調(diào)高煙價會否有助于控?zé)?#xff0c;尚待觀察。
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發(fā)放量與育苗計劃數(shù)、實際育苗數(shù)與計劃種植面積、各育苗點實際育苗量與下達育苗計劃數(shù)否相符,對育苗數(shù)量做到心中有數(shù)。
二是“問”。實地走訪詢問各鄉(xiāng)鎮(zhèn)種植主體,了解育苗、草簽
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地址、現(xiàn)經(jīng)營地址以及經(jīng)營者簽字等統(tǒng)計數(shù)據(jù)對許可證的知否轉(zhuǎn)讓、擅自搬遷等情況進行交流分析。
三是根據(jù)以上兩點篩選出可能存在問題的零售戶,并對此進行記錄,逐一安排
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為公仆,要自重。訪民意,重德行。
公權(quán)力,民賦予。篤慎行,聽民聲。
滿意否,問于民。百姓事,記心間
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六是查廢棄煙葉管理臺帳,檢查管理臺賬、銷毀審批、監(jiān)銷記錄等方面的資料,看有否未經(jīng)專賣監(jiān)督銷毀倒買倒賣煙葉的行為。
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的依法行政水平;
五是查“八小時”外行為,看是領(lǐng)導(dǎo)干部否有公車私用、公款大吃大喝、參與或變相參與賭博等行為,著力提高全員的廉潔自律意識。
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、功能、品牌、信息、素質(zhì)、價值“六個上水平”上全力推進終端建設(shè)取得好實效。要以“卷煙價格是否到位、社會庫存是否合理、專賣管理是否有力、客戶拜訪否及時、終端形象是否良好、庫存盤查是否準(zhǔn)確”為主要評價
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出面試題,參試人員現(xiàn)場隨機抽取5道題進行回答,以回答內(nèi)容的正確以否進行標(biāo)準(zhǔn)打分。
整個考試?yán)碚摲终?0%,面試分占40%,錄取時按總成績由高到低進行公正公平
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、爭彩精神,推動作風(fēng)建設(shè)持續(xù)深入開展。一省信念堅定否,發(fā)揚爭先精神。江山就是人民,人民就是江山。維護人民利益,是黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的起點
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會議及文件精神情況、上半年日常安全生產(chǎn)運行情況為基礎(chǔ),以防火、防人身傷害為重點,以電氣線路、膳食、交通安全為突破口,接頭緊否?發(fā)熱與否