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;加強領(lǐng)導(dǎo)，完善制度管理，開展反對浪費、厲行節(jié)約活動，取得了良好成效。
一是加強制度管理。先后修訂完善了《食堂管理規(guī)定》、《車輛管理辦法》、《辦公用品購買及
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，確保全體員工度過一個歡樂、和諧的節(jié)日。
一是檢查門衛(wèi)值班員崗位巡查情況、來訪登記情況與食堂的安全衛(wèi)生情況。督促做好外來人員來訪登記、食堂“三斷”記錄等臺賬的登記工作。
二是按時檢查車輛
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;并就職工所關(guān)心的問題與相關(guān)部門開展了溝通?！? 為民服務(wù)很上心：“食堂滿意率測評”。職工代表深入食堂內(nèi)部，對人員健康證、產(chǎn)品保質(zhì)期、作業(yè)環(huán)境衛(wèi)生等方面情況進行巡視
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品德教育。
目前江西省局（公司）已組織對機關(guān)院內(nèi)、辦公場所、樓道衛(wèi)生、廁所清潔、衛(wèi)生設(shè)施進行全面檢查。重點檢查了會議室、食堂、儲物間，保證公共場所禁煙標(biāo)識張貼
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”、“難點”、“熱點”問題進行了深入的調(diào)研，經(jīng)過反復(fù)討論、仔細梳理、認真研究后把倉庫改造和食堂、宿舍改造工程項目作為今年效能立項跟蹤監(jiān)察項目。二是制定對倉庫改造和食堂、宿舍改造工程項目效能
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職工辦好“食事”，打造職工滿意食堂
單位有十幾人在職工食堂就餐，雖說人數(shù)不多，但由于離家較遠，班子成員非常關(guān)心他們的衣、食、住、行。該局
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職工食堂管理建設(shè)。縣局（分公司）添置食堂刷卡機，用就餐卡代替?zhèn)鹘y(tǒng)紙質(zhì)飯票，同時，還制作了“職工就餐欄”，通過每天以職工
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，積極開展“創(chuàng)新工作方法，提升服務(wù)水平”整改月活動。
此次整改活動為期一個月，涉及物業(yè)管理、公務(wù)用車、職工食堂、日常辦公、會議活動等五大領(lǐng)域。后勤服務(wù)人員高度重視
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、發(fā)電機油料庫、食堂操作間等重點場所的現(xiàn)場日常管理、消防安全、防火防盜、車輛運行、食品衛(wèi)生安全等重點內(nèi)容進行了檢查，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的安全基礎(chǔ)管理、安全技術(shù)和現(xiàn)場規(guī)范、車輛交通安全、食堂
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大功率電器，避免電路過載負荷；四是開展消防設(shè)施設(shè)備和應(yīng)急救援物資的有效性檢查，保障應(yīng)急救援能力；五是嚴格食堂安全管理制度，堅持每日食堂
