為您找到相關(guān)結(jié)果 8541 篇
-
。創(chuàng)新案卷評查方式，堅(jiān)持案卷自查、集中評查、年度評查、交叉評查相結(jié)合，傳閱學(xué)習(xí)行業(yè)行政執(zhí)法優(yōu)秀案例，并在門戶網(wǎng)站、微信工作交流群發(fā)布，形成學(xué)典型
-
問題有效整改。從“重要崗位、重點(diǎn)設(shè)備、重點(diǎn)環(huán)節(jié)”入手，堅(jiān)持自查和督查相結(jié)合，全員參與，相互監(jiān)督，做到不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動紀(jì)律
-
開展以大戶治理為重點(diǎn)的規(guī)范經(jīng)營自查工作，加強(qiáng)對轄區(qū)零售大戶的指導(dǎo)監(jiān)督、政策宣傳、警示教育和查處打擊，該清理的清理、該整治的整治、該取締的取締。四部門管好各自領(lǐng)域的規(guī)范工作
-
”，取得了“三個(gè)有效”階段性成果。
深入開展“兩個(gè)專項(xiàng)”行動。一是深入開展規(guī)范經(jīng)營自查整改專項(xiàng)行動，對2017年以來的卷煙經(jīng)營活動進(jìn)行逐筆清查，列出問題清單、逐項(xiàng)
-
，全面開展自查，對突出存在的問題，查病根、除病灶，立行立改；同時(shí)著眼治本，深入查找制度機(jī)制方面存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)
-
、檢驗(yàn)員、保管員質(zhì)量管理責(zé)任考核獎懲，強(qiáng)力落實(shí)樣品仿制、對樣收購、校對眼光、班后自查和逆向溯源質(zhì)量管理制度，加強(qiáng)對預(yù)檢、分級、定級人員的監(jiān)督，杜絕人情煙、面子煙
-
檢查，各工廠安全責(zé)任落實(shí)到位，安全管理基礎(chǔ)扎實(shí)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題檢查組都進(jìn)行了溝通和反饋，并要求各廠舉一反三認(rèn)真地進(jìn)行自檢自查，
-
，文件是否及時(shí)歸檔，提高“隱形7S”管理水平。在雙月“7S”集中檢查、每月部門自查的基礎(chǔ)上，內(nèi)管組還不定期組織人員對各部門、基層服務(wù)站進(jìn)行突擊檢查，
-
帶隊(duì)，對所轄單位所轄區(qū)域開展全面自查，深入現(xiàn)場督促檢查，重點(diǎn)突出檢查防火安全、車輛交通安全、網(wǎng)絡(luò)信息安全、卷煙倉庫、特種設(shè)備、變配電設(shè)施等重點(diǎn)環(huán)節(jié)和部位
-
，尤其針對自糾自查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行重點(diǎn)檢查，實(shí)時(shí)跟蹤，全面提升執(zhí)行力，確保工作開展取得實(shí)效，堅(jiān)決杜絕“形式主義假落實(shí)”。
四是
