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四是強(qiáng)化監(jiān)督考核,確保工作實(shí)效。堅(jiān)持質(zhì)量追蹤負(fù)責(zé)制,對各級(jí)通報(bào)的入庫煙葉等級(jí)合格率偏低的收購點(diǎn),堅(jiān)決實(shí)行經(jīng)濟(jì)處罰;嚴(yán)格專業(yè)化分級(jí)考核制度
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;提醒全體干部職工嚴(yán)格執(zhí)行省、州局有關(guān)規(guī)定和縣委政府《通知》要求,自覺抵制各種不良風(fēng)氣,爭做“四講四有”合格黨員。
縣局(分公司)中秋國慶
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,統(tǒng)一收購標(biāo)準(zhǔn)和分級(jí)標(biāo)準(zhǔn),提高分級(jí)煙葉的合格率,始終做到整個(gè)收購過程煙葉等級(jí)平穩(wěn)一致,避免因人為因素導(dǎo)致收購標(biāo)準(zhǔn)忽高忽低、前緊后松或前松后緊等不平衡現(xiàn)象
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,余師傅一邊調(diào)試設(shè)備,一邊不停地在通道和出口處取出煙包來檢驗(yàn),檢驗(yàn)合格的煙包才會(huì)放到下一工序。他說:“作為生產(chǎn)者就是要把產(chǎn)品質(zhì)量做到第一,
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;入戶指導(dǎo)煙農(nóng)剔除青雜和不收購等級(jí)煙葉,對合格的煙葉進(jìn)行初驗(yàn)、包裝、簽封,開具預(yù)約單,做好入戶預(yù)約工作。三是要抓牢分級(jí)流程關(guān)。嚴(yán)格按照調(diào)度、分級(jí)、定級(jí)、入庫
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不安全隱患。
八是加強(qiáng)食品安全管理。食堂從業(yè)人員上崗前必須取得“健康合格證”后方可上崗。食品采購、儲(chǔ)存、加工、銷售必須符合食品衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)要求。嚴(yán)格食品留樣制度,50人以上就餐要嚴(yán)格
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;本市共有35家控?zé)煵?em class="term">合格單位,占總檢查數(shù)的10%。
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考核追溯力度??h、站層層簽訂責(zé)任狀,層層考核,嚴(yán)把“初分、初檢、定級(jí)”三道關(guān)口,嚴(yán)格執(zhí)行不合格煙葉退回制和質(zhì)量倒查追溯制,堅(jiān)決杜絕以病害嚴(yán)重
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分級(jí)人員嚴(yán)格通過煙站考核合格后組建煙葉收購隊(duì)伍。
三是收購技能培訓(xùn)到位。煙站積極組織收購相關(guān)人員和定級(jí)人員開展專業(yè)化分級(jí)散煙收購流程培訓(xùn)和廉政教育培訓(xùn),明確各崗位人員工作職責(zé)及工作考核
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。促使黨員不忘“初心”,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)黨員從自己做起,從基層做起,愛崗敬業(yè),爭做合格黨員,為公司發(fā)展盡力的使命感