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方向，從基層一線中找亮點，找突破，找實績；三是精益改善點必須保證真實性，確保其他市州（公司）可復制、可
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嘗試，通過整合社科院的專業(yè)研究優(yōu)勢、河南中煙的行業(yè)優(yōu)勢，在合作領(lǐng)域找到突破點，深入挖掘、不斷拓寬，力爭將合作項目打造成全省乃至全國科研合作的典范
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今后發(fā)展奠定了扎實基礎(chǔ)。
會議指出，上海新型煙草制品研究院有限公司下階段要聚焦關(guān)鍵技術(shù)和核心專利突破，加快研發(fā)具有鮮明中式特色、占領(lǐng)技術(shù)高端、具有國際競爭力的新型煙草
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;能夠?qū)崒嵲谠诮档统杀?、提高效益。希望各部門再接再厲，在第二期小改善項目發(fā)布取得更大的突破。
一名參加項目發(fā)布會的員工表示，“今天精益小改善項目發(fā)布很不錯，
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，對轄區(qū)內(nèi)的禮品回收店、名煙名酒店、配貨站、大型賓館酒店和農(nóng)村集貿(mào)市場進行重點檢查力爭實現(xiàn)新突破。
三是著力抓好卷煙信息互通。要積極主動與營銷部門溝通信息，發(fā)掘市場監(jiān)管薄弱
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、持續(xù)改進的管理體系；四是舉辦多場知識產(chǎn)權(quán)培訓、講座等，不斷提升隊伍素質(zhì)。
經(jīng)過不懈努力，近兩年紅塔集團的專利受理授權(quán)量取得了突破性增長。從2013年至
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了“六有”黨支部建設(shè)和普威煙站“五彩”職工小家建設(shè)取得的成效，體現(xiàn)了“家”的氛圍，有了新亮點、新突破、新平臺，具有示范帶動作用。
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市場動態(tài)，始終保持非煙治理高壓態(tài)勢不放松。
二是以情報線索為突破點。高度重視線索搜集、情報分析工作，充分利用終端信息收集點，通過專銷網(wǎng)格化管理，
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，加大對科技員、村社干部合同的管理力度，堅決杜絕空合同、假合同的現(xiàn)象發(fā)生。繼續(xù)清除“上2下2”四片不適用鮮煙葉。狠抓科學烘烤，以提升烘烤水平、減少烘烤損失為突破
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，促進黨員自身不斷提升改善效果。“主題探討”以重、難點工作為突破口，以職能或班組為單位，組織全體員工進行“主題式”交流探討，通過頭腦風暴法引導員工對部門
