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員工排憂解難，營造一個溫暖和諧的集體。
員工與員工互幫互助，構(gòu)建員工和諧?！叭伺c人的關(guān)系是最基本的社會關(guān)系，社會和諧必須處理好人與人的關(guān)系。”要構(gòu)建和諧煙草
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，將長期習(xí)慣于自我經(jīng)營、分散生產(chǎn)的煙農(nóng)組織起來，使80%以上的煙農(nóng)參與合作社，50%以上的煙農(nóng)進入合作社專業(yè)化服務(wù)隊，提高煙農(nóng)的合作互助率。要將煙草行業(yè)投入
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小組”打造成為全體員工的工作互幫小組、學(xué)習(xí)互促小組、生活互助小組；三是圍繞“卷煙上水平”中心，強化提升服務(wù)品質(zhì)，積極推行“235”教育實踐，強化
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身份，掛牌上崗，讓廣大黨員充分認(rèn)識到“黨員”既是榮耀更是責(zé)任，激發(fā)大家創(chuàng)一流、當(dāng)先鋒、爭第一、比貢獻的熱情，團結(jié)互助、頑強拚搏、奮勇爭先，
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濾嘴有限責(zé)任公司召開2012年半年工作會議，班組長以上管理人員參加了會議。??? 會議由公司紀(jì)委書記、工會主席陸紅春主持。會上，公司副總經(jīng)理杜互助傳達了江蘇中煙2012
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，保障客戶盈利；四是要進一步推進物流線路優(yōu)化工作，加快基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護和更新，切實降低運營費用成本；五是要集全市之智完善誠信互助小組運行模式
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；在一線，和諧相處、互幫互助蔚成風(fēng)氣……創(chuàng)先爭優(yōu)活動使龍煙完成了一次蛻變，從“名列末席”一躍成為“名列三甲”。
龍煙人踐行這樣的創(chuàng)先爭優(yōu)理念：服務(wù)
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要求，全體運動員要充分發(fā)揚“友誼第一、比賽第二”的精神，頑強拼搏、團結(jié)互助；全體裁判員要客觀評判，秉公執(zhí)法；全體工作人員要密切配合
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互助小組優(yōu)勢，探索實施聯(lián)戶擔(dān)保低息貸款業(yè)務(wù)，進一步豐富零售戶融資服務(wù)渠道。
穩(wěn)步推行加盟郵政便民服務(wù)業(yè)務(wù)。與淄博市郵政局合作，爭取相關(guān)優(yōu)惠政策，
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，他們?nèi)σ愿?#xff0c;他們義無反顧，他們團結(jié)互助，勇敢面對磨難，他們做到了。對于我們這些新煙草人來說，不僅要向他們致敬
