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單位的21個優(yōu)秀QC小組進(jìn)行了成果發(fā)布。會議對獲得2013年科技進(jìn)步獎的有關(guān)單位及優(yōu)秀QC小組進(jìn)行了表彰。部分獲獎項目單位及QC小組作了成果匯報，宿州、池州、滁州市公司作大會交流發(fā)言
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會議還對2013—2015年全省依法辦事示范窗口單位進(jìn)行了授牌，對2011-2012年全省依法辦事示范窗口單位創(chuàng)建活動組織工作先進(jìn)個人進(jìn)行了表彰。
各直屬單位分管法規(guī)工作領(lǐng)導(dǎo)、法規(guī)
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新局面。
會議還表彰了該廠2013年度勞模標(biāo)兵等先進(jìn)個人，組織了“2014年執(zhí)行力講堂”主題活動，詮釋了長煙人對執(zhí)行力的感悟與信念。
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規(guī)范運(yùn)行。
會上，市局黨組紀(jì)檢組對2013年度全市系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)先進(jìn)單位進(jìn)行了表彰。市局領(lǐng)導(dǎo)班子、各縣局及金葉大酒店股級以上干部和機(jī)關(guān)全體干部職工參加了會議。
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取得實效。
會議通報了2013年全省煙葉質(zhì)量狀況，表彰獎勵了自主創(chuàng)新成果。遵義市局（公司）技術(shù)中心、清鎮(zhèn)市局（分公司）和正安縣
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進(jìn)行了表彰。會議要求全市系統(tǒng)要認(rèn)真貫徹落實全國、全省煙草工作會議精神，緊緊圍繞“穩(wěn)中求進(jìn)、改革創(chuàng)新”的工作基調(diào)，始終保持打假打私高壓態(tài)勢，全面增強(qiáng)卷煙市場
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青年人的肩上。如何加強(qiáng)基層青年人才的建設(shè)工作變得十分重要，分公司結(jié)合基層站點建設(shè)工作，認(rèn)真研究人力資源配置，通過拓展渠道、搭建平臺、營造氛圍、表彰獎勵等多種形式
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《麒麟復(fù)烤廠2014年組織績效考核考評辦法》作總體編制情況說明。
會議期間，開展了中層干部述職評議，并分組討論了廠長工作報告和麒麟廠組織績效考評辦法，最后表彰
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工作在2014年邁上一個新臺階，更好地為公司的生產(chǎn)經(jīng)營保駕護(hù)航。??? ? 會議對2013年的安全先進(jìn)集體、班組進(jìn)行了表彰。許昌煙機(jī)領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了安全、環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書。??
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戶進(jìn)行走訪情況匯總抽查，著重抽查走訪數(shù)量、到位情況及走訪效果，對走訪過程中優(yōu)秀典型予以表彰，對應(yīng)付了事走訪的通報批評，并列入二級績效考核。通過
