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,20位外請(qǐng)專家本著公平、公正和公開的原則評(píng)選出6位“優(yōu)秀墻報(bào)獎(jiǎng)”獲得者(崔曉夢(mèng)、趙敏、顧叢匯、韓李鋒、劉楷麗、李朋),劉相東教授、吳鐸教授和李斌
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,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。既是對(duì)安全管理工作負(fù)責(zé),也是對(duì)每一名安全管理人員進(jìn)行公正評(píng)價(jià)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。要嚴(yán)格執(zhí)行民主評(píng)議安全管理制度,安全考核制度,堅(jiān)持用制度支規(guī)范安全
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各項(xiàng)工作。
本次評(píng)審打破以往的常規(guī),突出“創(chuàng)以致用、質(zhì)量第一、客觀公正”的思路。一是由各職能部門對(duì)年初已立項(xiàng)的創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行結(jié)題驗(yàn)收,驗(yàn)收通過的方準(zhǔn)予進(jìn)入初審環(huán)節(jié)。二是
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,接受局領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的評(píng)議。全體員工還本著實(shí)事求是、公平、公正的原則對(duì)全體中層干部進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。
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實(shí)事求是進(jìn)行自我剖析,在座員工也必須客觀公正地對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主評(píng)議。
會(huì)上,李顯發(fā)局長(部長)代表領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)2015年領(lǐng)導(dǎo)班子履行“一崗雙責(zé)
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,使會(huì)計(jì)人員的人事和經(jīng)濟(jì)利益獨(dú)立于經(jīng)營管理者的控制之外,從而使會(huì)計(jì)人員客觀公正地提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息。
二是改進(jìn)縣局業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)體系,加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生過程的考核。企業(yè)
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??蛻粲幸蓡柣蛴欣щy,可及時(shí)與客戶經(jīng)理聯(lián)系,確保在第一時(shí)間給予答復(fù)或給予力所能及的幫助。從大局出發(fā),在堅(jiān)持公開、公正、合理的前提下,有什么好的建議
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理念貫穿于延續(xù)換證工作中去。
四是嚴(yán)格審核、辦理到位。嚴(yán)格遵循公平、公正、公開的原則,對(duì)到期延續(xù)零售戶所提交的申請(qǐng)材料進(jìn)行嚴(yán)格審查,確保申請(qǐng)材料完整真實(shí)有效
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陳述及答辯時(shí)間限定要求,嚴(yán)格執(zhí)行投票過程記錄存檔原則,確保評(píng)審程序嚴(yán)格規(guī)范、公平公正,經(jīng)項(xiàng)目組陳述答辯、專家質(zhì)疑、量化評(píng)分、集中評(píng)議、無記名投票等程序
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,工廠領(lǐng)導(dǎo)班子成員要做到“嚴(yán)以用權(quán)”,就要做到:一是樹立正確的權(quán)力觀。公正無私地行使公司黨組和職工群眾賦予的權(quán)力,真正使權(quán)力曬在陽光下,