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和對質(zhì)量的堅守。這次來到濟(jì)南煙廠參觀，讓我重新回到那個揮汗如雨激情迸發(fā)的年代?？吹揭粔m不染的廠區(qū)，忙而有序的員工，激情澎湃的企業(yè)文化，我為曾經(jīng)是一名
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完善了企業(yè)管理創(chuàng)新機(jī)制，企業(yè)員工才更有激情參與到企業(yè)管理創(chuàng)新中去。
（三）管理創(chuàng)新工作缺乏新鮮力量支撐。一些管理者對工作常常僅憑老經(jīng)驗和土辦法辦事抓工作抓
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。能力再強(qiáng)，技術(shù)再精，如果沒有主動服務(wù)客戶的心態(tài)也是白搭，如果沒有主動干工作的熱情和激情也不會帶來任何收獲。因此，物流員工要做的第一步是“動”起來
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”，特別是處于行業(yè)末端的卷煙工廠來講，極易安樂于現(xiàn)狀，依附于國家政策哺育的溫養(yǎng)環(huán)境，使激情創(chuàng)業(yè)精神弱化，憂患意識和進(jìn)取意識削減
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最能夠代表的“七匹狼”品牌“經(jīng)典系列”的代表性產(chǎn)品之一。
在品質(zhì)特點(diǎn)上，“七匹狼（白）”富含純正煙草本香、香氣濃郁、滿足感極佳，彌漫著厚重的激情
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，最終面對的只是一串串的遺憾。
開零售店點(diǎn)燃生活激情
25歲時，孫月霞結(jié)婚生子后，丈夫在工廠上班。賦閑在家的孫月霞又想找一份工作補(bǔ)貼家用，但是
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;一種熾熱燃燒的激情，一種無怨無悔的追求，貫穿著他的前進(jìn)道路。
1994年，許立華進(jìn)入九江煙草，在市局支隊，那時的他還只是個青澀
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，上至局長，下至一線職工，大家對該局創(chuàng)建文明工作自始至終非常關(guān)心，充滿了極大的激情，并以滿腔的熱情、高昂的斗志積極投身到“創(chuàng)建
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;認(rèn)真思考，就會發(fā)現(xiàn)成功零售戶與眾不同的地方就在于他們總是想方設(shè)法激發(fā)顧客的興趣，調(diào)動顧客的激情，滿足顧客的需求，從而讓顧客樂買要買，
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，如果長期打麻將會削弱自己對顧客的熱情，減少對零售的激情，那不用說勢必會影響自己的生意啊。在我看了零售戶不宜兼營麻將室弊大于利，所以不宜。
零售
