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技能、工作作風(fēng)查找出來的差距以及不規(guī)范問題，進行追溯根源，查找原因。對照執(zhí)法規(guī)范、市場監(jiān)管、業(yè)務(wù)水平等專賣規(guī)范相關(guān)文件，找準(zhǔn)方向，突破自我
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”，以群眾滿意為突破口，不斷優(yōu)化窗口服務(wù)。二是提升辦證服務(wù)效能。以加快審批、優(yōu)化服務(wù)為重點，做到材料收集一次清、資料發(fā)放一次齊，實行“一網(wǎng)通辦
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公安、郵管等部門協(xié)同配合，有組織、有計劃開展聯(lián)合執(zhí)法檢查。以打擊卷煙非法流通為突破口，強化源頭、流通、零售終端環(huán)節(jié)監(jiān)管，切實發(fā)揮聯(lián)合監(jiān)管效用。
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防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶機制；三要落實好教育、醫(yī)療、住房、飲水等普惠性政策；四要完善地質(zhì)災(zāi)害防范等各項工作；五要把農(nóng)村人居環(huán)境整治作為實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要突破
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的調(diào)性要符合品牌的調(diào)性，提到這會有人提出疑問，難道大膽突破不可以嗎？這個當(dāng)然是可以的，但是突破也要在適合自己調(diào)性的方向上去突破，就
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、樹新風(fēng)”的濃厚活動氛圍和精神文明氛圍；要在精神文明創(chuàng)建上求突破，要把“道德講堂”作為精神文明創(chuàng)建活動的一項重要內(nèi)容，融入到基層黨建、融入到精神文明創(chuàng)建全過程
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糾錯，持續(xù)完善創(chuàng)新管理機制，進一步提升創(chuàng)新人才培養(yǎng)的針對性和實效性，持續(xù)推進創(chuàng)新管理信息化，使創(chuàng)新管理有力支撐目標(biāo)實現(xiàn)突破提升。
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到位。以加盟終端為突破口，選取優(yōu)秀加盟終端客戶代表現(xiàn)場分享加盟前后經(jīng)營感受，現(xiàn)場推廣經(jīng)營經(jīng)驗，有效解讀了“隴之情·便利”品牌的文化理念，提高客戶對
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。一是突出大要案件查處。以查辦物流寄遞和貨物運輸環(huán)節(jié)大要案件為突破口，在堅持全面打擊的基礎(chǔ)上，加強有效線索收集，加強線索關(guān)聯(lián)分析，加強重大案件經(jīng)營
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“表率”，做到“堅決從嚴(yán)”。始終緊握黨紀(jì)之戒尺，從嚴(yán)要求自己，堅決不逾越法紀(jì)“高壓線”，堅決不突破公私“分界線”，爭做規(guī)范履職
