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方式，提醒商戶亮證誠信合法經(jīng)營；落實“首違不罰”制度，對于初次輕微違規(guī)商戶，入戶普法、提醒其立即糾錯改正，加強自律，
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意識形態(tài)工作責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行定期督查、定期報告制度。深入開展職工思想動態(tài)分析，發(fā)現(xiàn)問題、找準(zhǔn)癥結(jié)，提升組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。加強黨建引領(lǐng)，持續(xù)鞏固
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車間對標(biāo)新工廠建設(shè)發(fā)展需求，從管理制度、人才培養(yǎng)、數(shù)字賦能等方面，循序漸進，不斷積累設(shè)備管理精益化軟硬實力。2021年，四川中煙工業(yè)有限責(zé)任公司
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，還制定了嚴(yán)格的處罰制度，“比如回龍觀街道辦事處通過‘點面結(jié)合、梯次推進’的工作方式推進無煙環(huán)境建設(shè)，入選了健康中國行動控?zé)熜袆觾?yōu)秀案例?！薄拔覀兠磕甓紩M織對各級
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卷煙廠不斷健全和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，確保工會工作“融入企業(yè)中心工作、融入高質(zhì)量發(fā)展，服務(wù)于基層、服務(wù)于職工”的“雙融雙服”工作落地落實、見到實效。同時
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“項目制”技能鍛煉與“導(dǎo)師制”培養(yǎng)制度，明確“師帶徒”責(zé)任和授課職責(zé)，還推出了“青苗計劃”：從35歲以下的青年操作工隊伍中培養(yǎng)、選拔一批高素質(zhì)、高技能
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需求，制定了全年的安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查計劃，在重點工作領(lǐng)域、隱患多發(fā)環(huán)節(jié)、高發(fā)事故類別等方面精準(zhǔn)發(fā)力，有針對性地制定雙崗值班、車輛管理、食堂管理等多項安全管理制度
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煙種植情況進行分析評估”。據(jù)悉，試驗成功后，華坪縣可推廣壩區(qū)面積2000余畝，種植制度調(diào)整為2-6月種植烤煙，6-10月種植玉米，
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，出臺《深圳經(jīng)濟特區(qū)控制吸煙條例》，并及時修訂，與時俱進。執(zhí)法方面，深圳全社會共同參與控?zé)煛?3個部門成立控?zé)熉?lián)席會議制度，8部門聯(lián)合執(zhí)法
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的信息化支撐。3.加強相關(guān)業(yè)務(wù)理論知識學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓好專賣、營銷、物流和財務(wù)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域知識的學(xué)習(xí)，充分了解專賣行政許可、營銷品牌進退、物流貨源配送、財務(wù)貨款結(jié)算等各個領(lǐng)域的制度機制及其各項工作
