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，宣傳工作欠缺，發(fā)展前景和市場定位都存在著較大的不確定性和局限性，沒能形成一套完整的體系架構(gòu)。
2、品牌核心價值有待提升
對于“低焦高端”品牌而言
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沒有大、中型工業(yè)企業(yè)，所以沒有固定工作的年輕人大部分都外出打工，留守在家的大部都是老人和小孩（特別是在農(nóng)村），這一部分人在家就自家
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是輕描淡寫，或者“和稀泥”；這些都容易使績效反饋流于形式。
4.中國文化中的高權(quán)力距離感。根據(jù)Hofstede的研究，中國文化和以美國為代表的西方文化在權(quán)力
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量增加，煙葉產(chǎn)量、產(chǎn)值、上等煙率等都相應(yīng)提高，產(chǎn)值、上中等煙在每677m2施純氮6.5kg水平時最好，在每677m2施純氮等于或高于7.5kg水平
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：要說今年的假啊，給串的亂七八糟的，時下在網(wǎng)上最流行的拼假攻略是“請假11天休息24天”，很多網(wǎng)友直呼“我和我的小伙伴們都驚呆了！”進(jìn)入9月
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：一是要善于集中時間，切記禁止平均分配時間，要把自己有限的時間都集中在處理最重要的事情上，切記無論怎樣也不可樣樣工作都要抓，要有勇氣并機(jī)智地
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;縣城內(nèi)大都數(shù)人都互相認(rèn)識。尤其是年紀(jì)較大、居住時間較長的本地人，同年齡段的本地人即使不認(rèn)識也相互知曉對方，所以在購買卷煙時，大部分消費者都會選取相對較為熟悉
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購高等級煙葉的站點，縣局出臺了相應(yīng)的考核措施?！? 面對縣局（分公司）提質(zhì)增效工作的堅定態(tài)度，全縣各地都紛紛吹響提質(zhì)增效的號角。以強(qiáng)化宣傳培訓(xùn)
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企業(yè)的一種企業(yè)文化，都值得好好品味和堅決捍衛(wèi)。
責(zé)任
什么是責(zé)任？職責(zé)、任務(wù)，是每個人份內(nèi)應(yīng)做的事應(yīng)盡的義務(wù)，是對自己對生活對工作負(fù)責(zé)
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;有個宋老板開了一家“玩石”店，做起石頭生意，主要經(jīng)營安徽靈璧石。說起靈璧石，估計許多人都清楚，它應(yīng)該屬于中國有名之石。由于近十多年過度開發(fā)
