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一件關(guān)乎國家信譽，關(guān)乎到維護公民身心健康的大事。2013年底中辦、國辦印發(fā)通知要求，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭在公共場所禁煙。而在此之前2011年頒布實施的《公共場所衛(wèi)生管理條例實施細則
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良莠不齊，使人難以想象，國營沈陽、長春、營口四廠，接辦伊始，資金、干部兩缺，原料少得可憐，且復(fù)缺乏經(jīng)營經(jīng)驗，
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小煙卷兒：讀書活動已經(jīng)成了這里的文化。該局十分注重干部員工的學(xué)習(xí)教育，從2011年起，連續(xù)開展了三個“讀書年”活動，一年一個主題，
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結(jié)局，貪婪者或許事先沒有想到，或許根本就不愿去想。做官是領(lǐng)導(dǎo)干部的本份，做人是做官的根本，做事是做官的天職，做學(xué)問是做官的基礎(chǔ)
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，單位鼓勵領(lǐng)導(dǎo)干部提前退休，下海經(jīng)商。1992年，我和單位提出申請，1993年3月5日，51歲的我第一次退休?！? 離開單位走進商海
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，成就了煙草行業(yè)的輝煌。但受《國際煙草框架協(xié)議》的制約，國家控煙力度逐年加大。前不久中央要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭在公共場所禁止吸煙；衛(wèi)計委還出臺有關(guān)職工禁煙獎勵措施
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;改造自己的世界觀，發(fā)揮黨員的先進性，保持好純潔性。
小煙卷兒：其實，國家這次路線教育活動主要是針對領(lǐng)導(dǎo)干部的，但我們作為黨
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，強化內(nèi)控管理基礎(chǔ)工作
內(nèi)控制度建設(shè)的健全和完善離不開具有良好專業(yè)和文化素質(zhì)的干部員工，加強企業(yè)內(nèi)管人才培養(yǎng)才能為規(guī)范企業(yè)行為奠定良好的組織基礎(chǔ)。一是強化企業(yè)高層管理人員內(nèi)控
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嚴控”監(jiān)督檢查工作，全面加強審計監(jiān)督管理，全面提升干部隊伍作風形象。
煙草企業(yè)要按照國家局工作部署，堅持“依法治企、依法管理”的工作思路，
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進行獎勵；將市煙草公司撥付給鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作經(jīng)費與重點生產(chǎn)環(huán)節(jié)考核情況掛鉤，按考核得分情況拉開檔次。煙葉生產(chǎn)工作經(jīng)費主要用于縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）從煙干部工作
