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，市場都是其存在的基礎(chǔ)，而對于卷煙銷售，銷售數(shù)量主要取決于消費(fèi)市場的人口數(shù)量、收入情況兩大基本要素。在動態(tài)發(fā)展的社會中，這兩項(xiàng)基本要素也是隨著
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產(chǎn)生的原因比較復(fù)雜，但組織層面的原因是最主要的原因。下面從體制、制度和文化等三個組織層面的要素出發(fā)，淺析職業(yè)倦怠產(chǎn)生的原因。
一是科層制的內(nèi)在弊端引起職業(yè)倦怠。科層制
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此推動品牌發(fā)展從要素驅(qū)動型向創(chuàng)新驅(qū)動型轉(zhuǎn)變。
求創(chuàng)新當(dāng)另辟蹊徑，以“中式卷煙”為發(fā)展方向，中國卷煙品牌成功走出了美式混合型與英式烤煙型這些國際主流卷煙類型之外的“第三條道路
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員工都是“絲路情”服務(wù)品牌的踐行者
“一個理念、五個定位、六個要素、六大實(shí)踐組成的‘絲路情’服務(wù)品牌架構(gòu)，猶如一棵長青之樹?！蔽靼彩芯?#xff08;公司）的營銷人員這樣
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左下兩個象限向右上象限發(fā)展。
右下象限有一些要素，比如企業(yè)的聲譽(yù)、名望、所做業(yè)務(wù)的合法性，做法可能是企業(yè)重新打造自己的品牌。但是如果過于關(guān)注右下象限，
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專賣隊(duì)伍的諸多素質(zhì)中，尤以政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、文化素質(zhì)最為重要。政治素質(zhì)是專賣隊(duì)伍干部的首要素質(zhì)；業(yè)務(wù)素質(zhì)是專賣管理人員做好工作的保證；文化素質(zhì)是專賣
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、身世顯赫、個性獨(dú)特、價格震撼、超高人氣、引領(lǐng)潮流等，這些是奢侈品的重要特征，是成功塑造一個奢侈品品牌的關(guān)鍵要素。
非一般的“熊貓（典藏版）
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，主要包括三個要素：物質(zhì)載體、動因動力和調(diào)控因素。許可證“管理”作為一個系統(tǒng)進(jìn)行運(yùn)作，其機(jī)制也包括這三個方面的構(gòu)成要素：
1、物質(zhì)載體。許可證“管理
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;達(dá)到了預(yù)期效果，也為企業(yè)的改革發(fā)展提供強(qiáng)大的思想保證和精神動力。
四是把“以人為本”作為政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的根本要素。企業(yè)文化建設(shè)最根本的要求是以人為本，政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)也要
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省工會授予“貴州省工人先鋒號”稱號?！拔覀兯〉玫倪@點(diǎn)成績?nèi)看蠹业墓餐??！卑嚅L李芝林豁達(dá)地與組員分享著這份快樂。
今年4月底，該廠安?？七€采用國家安全標(biāo)志對應(yīng)重點(diǎn)控制要素的創(chuàng)新
