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“云南省五一勞動獎?wù)隆薄＿@是組織上對他兩場“考試”的認(rèn)可，更是對曲靖煙草全體干部職工的充分肯定和鞭策鼓勵。
面對榮譽，吳立著深知：他的生活里不缺少鮮花
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模式，創(chuàng)造有利于品牌發(fā)展的環(huán)境，激活企業(yè)干部職工的積極性和創(chuàng)造性，增強助推品牌發(fā)展的動力和能量。要把嚴(yán)格規(guī)范作為保持行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的生命線，
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以優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以自己的實際言行詮釋了一個共產(chǎn)黨員的先進性，一名中層干部的模范性，得到了領(lǐng)導(dǎo)和員工們的一致好評。
打鐵還需自身硬 提升能力
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老煙斗：群眾路線實踐活動聽取意見，做到“六個聽取”，即注意聽取機關(guān)黨員干部的意見建議，注意聽取離退休老同志和“兩代表一委員”的意見建議
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）對加強領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍建設(shè)有近似的要求和規(guī)定，我就深入挖掘，“以小見大”，把主題上升到出臺班子例會制度其實就是加強班子建設(shè)的一個重要舉措的高度
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引：在田間勞動的是什么人啊？記者疑惑的問道，村民紛紛停下手里的農(nóng)活熱情的答道：是我們村的駐村干部呀。記者遠看幾個漢子挽著褲腳，
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“六個聽取”，即注意聽取機關(guān)黨員干部的意見建議，注意聽取離退休老同志和“兩代表一委員”的意見建議，注意聽取煙農(nóng)和零售客戶等服務(wù)對象的意見建議，注意
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;現(xiàn)在應(yīng)該怎么抗旱呢？
小煙卷兒：《遵義日報》報道，近日，貴州省遵義市余慶縣煙草專賣局（分公司）組織干部
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;積極營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍，充分調(diào)動和挖掘全體干部職工的積極性和創(chuàng)造性，強化管理創(chuàng)新責(zé)任感，自覺投身到管理創(chuàng)新實踐中去。要加強
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”新時期定煙精神。為進一步統(tǒng)一廣大干部員工的思想和行動，貴定卷煙廠還提出了“觀念更新要更加堅定、素質(zhì)提升要更加自覺、基礎(chǔ)管理要更加重視、管理重點要更加突出、整體工作要更加協(xié)調(diào)、企業(yè)建設(shè)要更加
