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;《規(guī)劃》的亮點(diǎn)突出表現(xiàn)在“一創(chuàng)新兩統(tǒng)籌”。即創(chuàng)新性地提出“發(fā)揮大數(shù)據(jù)特性優(yōu)勢(shì)”，強(qiáng)調(diào)大數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)更新快、應(yīng)用價(jià)值高等獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，通過技術(shù)應(yīng)用和制度優(yōu)化雙向引導(dǎo)，推動(dòng)
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;也是“黨員責(zé)任田”需要承包的內(nèi)容之一。他們把開展“兩在兩同”建新功行動(dòng)與做好當(dāng)前工作、推動(dòng)區(qū)域物流建設(shè)結(jié)合起來，做到深度融合、相互促進(jìn)。同時(shí)，組織帶領(lǐng)員工學(xué)習(xí)行業(yè)規(guī)章制度
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田保護(hù)制度，穩(wěn)定煙葉種植規(guī)模，穩(wěn)定規(guī)模效益，促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。加大補(bǔ)貼投入，增加煙農(nóng)收入。該縣煙草部門將積極協(xié)調(diào)上級(jí)有關(guān)部門，加大各項(xiàng)
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，不能是口頭上的，應(yīng)是實(shí)際行動(dòng)上的，為此，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，搞好“主題黨日”活動(dòng)，發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用
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督促整改。煙葉收購期間嚴(yán)格實(shí)行約時(shí)定點(diǎn)定輪交售制度，動(dòng)員廣大煙農(nóng)按照約定時(shí)間、約定的地點(diǎn)、約定的交售輪次進(jìn)行交售。減少或者杜絕可疑合同的專項(xiàng)預(yù)警。緊盯敏感時(shí)段及特殊人群的集中交售問題
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學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，努力成長為企業(yè)的核心業(yè)務(wù)骨干人員。三是針對(duì)新員工的培訓(xùn)。新員工培訓(xùn)可以分兩步走，首先是新員工的理念培訓(xùn)，使其了解企業(yè)的基本情況及公司制度、員工守則
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了全體煙葉干部職工、全部植煙鄉(xiāng)鎮(zhèn)、植煙村和全部煙農(nóng)的“全覆蓋”。為確保“包戶掛村聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”活動(dòng)的實(shí)效，濰坊市局(公司)健全了活動(dòng)保障制度，配套了包靠聯(lián)系結(jié)對(duì)、包靠聯(lián)系責(zé)任
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就從副食品公司找得力干將；沒有辦公場(chǎng)所，他跟有關(guān)單位借用。在他的努力推動(dòng)下，煙草公司組建起來了，各項(xiàng)制度建立起來了，經(jīng)營
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煙草證、一個(gè)煙碼。這是煙草專賣法律法規(guī)的明文規(guī)定，也是專賣管理的現(xiàn)實(shí)要求。有人問，連鎖經(jīng)營的超市便利店，也要執(zhí)行這一制度嗎？回答是肯定的。不管
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要求和疫情信息，確保政策、對(duì)策無縫銜接；二是建立異常情況聯(lián)動(dòng)機(jī)制，全面實(shí)施24小時(shí)值班、日?qǐng)?bào)告和零報(bào)告制度，發(fā)現(xiàn)異常實(shí)時(shí)報(bào)告互通，
