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一定的職權(quán)，如果沒有一套嚴(yán)格的行為規(guī)范，就有可能利用職務(wù)便利謀取私利，有的甚至向客戶吃、拿、卡、要，必將嚴(yán)重影響企業(yè)服務(wù)形象，影響
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，必須推動形成綠色低碳循環(huán)發(fā)展新方式，這要求咱們煙草行業(yè)要積極履行國有企業(yè)的社會責(zé)任，大力推行綠色環(huán)保的卷煙生產(chǎn)經(jīng)營方式，在推行卷煙包裝箱循環(huán)利用
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”，既有可能是消極的，亦有可能是正面、積極的，在推動行業(yè)文化縱深推進的過程中，要善于利用上面談及的積極、正面的“偏離”、“偏差”，以此來豐富
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基礎(chǔ)位置，并利用信息來引領(lǐng)自己的經(jīng)營方向，贏得經(jīng)營上的最大成功。
“問”就是樂于向顧客征求意見或建議，促進商家在經(jīng)營方式或服務(wù)態(tài)度上做出變革。顧客就是上帝
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等等方式，開辟微信微博微話通道，在一個開闊的視野下凝聚起做好黨團活動的大思路。思路開闊主要體現(xiàn)在：組織管理人員自身思路要清晰，要學(xué)會借用外腦和利用
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;客戶經(jīng)理一定要學(xué)會利用好鼓勵表揚的手法來激發(fā)客戶提升夢想。在鼓勵客戶時，不能直截了當(dāng)，而是要融合在平時的溝通中，讓客戶在不知不覺中感覺到自己還是一個有能力
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，每天的守店是枯燥的生活，利用閑暇之余用電腦敲打文章，由于一篇篇文章的發(fā)表，更激起了她寫作的熱情，這次泰山筆會，她
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。據(jù)2014年中央第一輪巡視發(fā)現(xiàn)，14個省市和單位中有7個存在干部親屬子女違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)現(xiàn)象，個別地方問題突出。第二輪巡視反饋同樣指出了干部親屬利用職權(quán)經(jīng)商牟利的問題
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知名度。
三是突出重點部位監(jiān)管。一方面，強化對違法行為易發(fā)生地的監(jiān)管；另一方面，強化真煙非法流動監(jiān)管。
四是豐富法律法規(guī)宣傳載體。利用六五普法、行風(fēng)
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經(jīng)營業(yè)務(wù)用房原材料成本”這個課題上雖然取得了一定成績，在實際應(yīng)用中也取得了較好的效果，但還存在人工費上漲、耗時長、設(shè)備利用不充分等困難，還需要進一步進行鞏固
