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，尊重和保障人權(quán)，在執(zhí)法過程中嚴(yán)格依法辦事，保障法律的權(quán)威，做到規(guī)范執(zhí)法主體，主要包括：不斷完善煙草專賣執(zhí)法資格考試制度
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常態(tài)化、制度化、日?；\作，培養(yǎng)了物流員工良好習(xí)慣，提升了工作質(zhì)量和企業(yè)形象。提起“7S”管理，物流中心叉車工戴金順說：“以前卷煙出入庫時
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的因素，仍然是政府能夠確保稅收制度得到遵守的能力。在存在巨大的、以便宜的逃稅卷煙的形式呈現(xiàn)的灰色市場的地方，如巴基斯坦，消費者總有替代昂貴的納稅品牌的替代品
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，達(dá)到教育倡廉、讀書思廉、活動興廉、制度保廉的目的，營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境，為圓滿完成各項工作任務(wù)提供堅強的保障。
二、要扎實開展廉政文化“六個一”主題活動
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?？蛻艚?jīng)理的注意工作對象就是一些煙民、零售戶等。更需要關(guān)于煙草方面的知識，以及接地氣的交流，有利于把握工作的全局性。
三是行業(yè)工作的優(yōu)越性。當(dāng)前在專營專賣制度下，
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奉獻(xiàn)的工作態(tài)度。因此，我們的企業(yè)從選人開始到不斷培養(yǎng)（訓(xùn)）、科學(xué)考核、制定包括激勵機制在內(nèi)的相關(guān)制度，就得高度重視這個問題，把它
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和震懾力。
??? 市文廣新局制定了《營業(yè)性歌舞娛樂場所經(jīng)營管理指引》，明確要求經(jīng)營者落實控?zé)煿芾?em class="term">制度，履行對違法吸煙者的勸阻職責(zé)，不得以各種理由推卸責(zé)任
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，將全年費用預(yù)算指標(biāo)逐項逐級分解落實，按季度月度推進(jìn)實施。另一方面，應(yīng)建立健全原始記錄管理制度，加強宣傳物料實物管理，嚴(yán)格控制物料
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門的監(jiān)管。旺季期間，內(nèi)管人員要定期或不定期深入卷煙營銷部門，查閱旺季卷煙營銷活動方案以及出臺的相關(guān)卷煙營銷制度，看有無違反行業(yè)卷煙營銷政策、禁令和內(nèi)管規(guī)定的經(jīng)營
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制度，并按照生產(chǎn)技術(shù)方案要求，嚴(yán)把備耕生產(chǎn)關(guān)、大田管理關(guān)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)關(guān)、成熟采摘關(guān)、科學(xué)調(diào)制關(guān)和分級扎把關(guān)，參照縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的階段考核細(xì)則，制定全鎮(zhèn)
