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，深入困難較多、情況復(fù)雜、矛盾突出的基層一線調(diào)研。完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，暢通群眾訴求反映渠道。嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)議計(jì)劃管理有關(guān)制度，完善審批流程，提高
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。堅(jiān)持以人為本，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，及時(shí)化解矛盾，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。認(rèn)真落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，推動(dòng)黨員干部深入基層、服務(wù)基層、轉(zhuǎn)變
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求，全省煙草公司系統(tǒng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)馬上就要進(jìn)入第三環(huán)節(jié)，各單位要高度重視，要善始善終做好整改落實(shí)的各項(xiàng)工作。在整改中要善于抓主要矛盾，把從嚴(yán)從實(shí)貫穿
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;防止前緊后松；要上下銜接，防止矛盾積壓；要慎重處置，防止簡(jiǎn)單粗糙；要鞏固成果，防止短期效應(yīng)。二是建設(shè)基層服務(wù)型黨組織
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企業(yè)文化是起引領(lǐng)作用的。在服務(wù)和推進(jìn)企業(yè)發(fā)展大局和中心工作任務(wù)中，不回避矛盾和問(wèn)題，直面現(xiàn)實(shí)，形成抓手，真正發(fā)揮好引領(lǐng)作用，真正
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起來(lái)，認(rèn)真分析2014年煙葉形勢(shì)，直面困難，努力解決煙葉生產(chǎn)過(guò)程中的各種矛盾和問(wèn)題，化解了煙農(nóng)的許多唳氣，緩解了煙農(nóng)的偏激情緒，
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的突出矛盾，對(duì)收購(gòu)秩序問(wèn)題突出的地方要重點(diǎn)關(guān)注，堅(jiān)決打擊擾亂收購(gòu)秩序的違法行為，切實(shí)維護(hù)好煙葉收購(gòu)秩序；四是加大非法涉煙網(wǎng)絡(luò)打擊力度，
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，強(qiáng)調(diào)要抓住主要矛盾和突出問(wèn)題，聚焦發(fā)力，倍加努力，扎實(shí)工作，確保全年目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。重點(diǎn)要抓好以下五個(gè)方面的工作：
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高素質(zhì)、高水平、高效能的卷煙營(yíng)銷精英團(tuán)隊(duì)。
當(dāng)前，在卷煙營(yíng)銷人力資源管理上，不斷增長(zhǎng)的零售客戶數(shù)量與一線營(yíng)銷人員缺員的矛盾比較突出，簡(jiǎn)單的以增加一線營(yíng)銷人員
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，縣局（分公司）主要負(fù)責(zé)人帶頭揭短亮丑，不遮不掩，不回避矛盾；自我批評(píng)敢于觸及靈魂，見(jiàn)人見(jiàn)事
