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為了深化“送政策、送溫暖、送服務(wù)“工作，1月13日，贛州市尋烏縣煙草專賣局“三送”工作組在紀(jì)檢員劉成林的帶領(lǐng)下，深入項(xiàng)山鄉(xiāng)走訪慰問了8戶困難群眾
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工作新格局，也是深化主題教育，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內(nèi)容和具體舉措。此次所簽訂的《契約化共建承諾書》對承諾內(nèi)容所履行的期限為三年。這三年內(nèi)，姜堰煙草黨將積極
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的一封信，送去煙草部門對煙農(nóng)的新春祝福。
新年伊始，該縣局（分公司）為進(jìn)一步深化開展“關(guān)愛煙農(nóng)、共同發(fā)展“活動，積極探索創(chuàng)新
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煙草在線淮安消息 為了深化“同心”服務(wù)品牌，連日來，江蘇淮安市局（公司）從三個(gè)方面大力提升零售終端建設(shè)水平。
一是注重品牌培育。應(yīng)用
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的基礎(chǔ)上，涪陵分廠不斷深化人事制度改革，激活崗位競爭機(jī)制，合理有效配置崗位人員，為廣大員工打造了更多展示自我風(fēng)采，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的舞臺
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，組織全員踴躍參與“我為深化‘卷煙上水平’獻(xiàn)一計(jì)、諫一言”活動，引領(lǐng)全員進(jìn)一步明確新一年工作的具體任務(wù)目標(biāo)，激發(fā)大家自覺從思想上找差距、從作風(fēng)上找不足、從行動上抓整改
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煙草在線無錫消息 為進(jìn)一步提高專賣隊(duì)員及法規(guī)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和行政執(zhí)法水平，深化對行政強(qiáng)制法的重要意義的認(rèn)知。近日，江蘇無錫市局（公司）
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年終績效激勵(lì)分檔方案》，客戶經(jīng)理對公司深化用工分配制度改革，推進(jìn)績效管理、打破傳統(tǒng)分配模式有了新認(rèn)識。
《方案》堅(jiān)持公正、公開和有效激勵(lì)原則，賦予了一線員工
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煙草在線云南消息 2011年12月15日，紅云紅河集團(tuán)·臨滄市煙草公司“一路同行，深化協(xié)同”工商協(xié)同營銷懇談會在華葉臨滄莊園舉行。紅云紅河煙草（集團(tuán)
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煙草在線黎川消息 近日，江西黎川縣局按照市局深化用工分配制度改革實(shí)施方案要求，通過三個(gè)步驟，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格把關(guān)，定員定崗用工
