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煙草企業(yè)職工要牢固樹立大局意識(shí)，爭(zhēng)當(dāng)促進(jìn)社會(huì)和諧的行動(dòng)楷模。堅(jiān)持識(shí)大體、顧大局，正確對(duì)待利益關(guān)系調(diào)整，做到個(gè)人利益服從國(guó)家和集體利益。牢固樹立和踐行以
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比學(xué)趕幫和積極向上的氛圍。一是發(fā)揮先進(jìn)典型在為生產(chǎn)服務(wù)、為職工服務(wù)中的先鋒模范作用。以創(chuàng)新爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng)為載體，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和效能建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)企業(yè)、服務(wù)大局、服務(wù)職工、服務(wù)
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;積極創(chuàng)建優(yōu)秀卷煙工廠，推進(jìn)“卷煙上水平”，抓住生產(chǎn)工作重點(diǎn)，抓住企業(yè)發(fā)展大局。在制訂計(jì)劃時(shí)，要緊緊圍繞行業(yè)企業(yè)的目標(biāo)任務(wù)，在服從
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;筆者認(rèn)為，應(yīng)該做到“四提升”：
一應(yīng)融入中心，提升凝聚力。堅(jiān)持解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，圍繞煙草企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)大局，
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，將辦公室工作者的職責(zé)與思想素質(zhì)、道德水準(zhǔn)聯(lián)系起來，與大局工作聯(lián)系起來。不僅如此，作為一名辦公室工作者，更重要的是要學(xué)好科學(xué)發(fā)展觀，
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架構(gòu)
打造一個(gè)穩(wěn)定大局、素質(zhì)過硬的內(nèi)部監(jiān)管隊(duì)伍，需要構(gòu)建結(jié)實(shí)的組織架構(gòu)。在這個(gè)體系中，內(nèi)管員作為整體一部分，重視隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)，將成為穩(wěn)定組織
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我國(guó)順利推進(jìn)的有效措施。
陳竺：控?zé)熉募s，衛(wèi)生工作者責(zé)無旁貸。各級(jí)衛(wèi)生行政部門要發(fā)揮示范帶頭作用，將控?zé)熉募s工作放到深化醫(yī)改大局中去統(tǒng)籌考慮，
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；二是責(zé)任意識(shí)。責(zé)任出智慧、出力量，立足本職工作，腳踏實(shí)地，把責(zé)任貫穿工作的始終；三是大局意識(shí)。牢固樹立“全局一盤棋”的觀念，
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，調(diào)動(dòng)全員的工作熱情。
2.5 注重培訓(xùn)，建設(shè)學(xué)習(xí)型的企業(yè)
建設(shè)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)要求員工具有較強(qiáng)的思想政治素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和崗位業(yè)務(wù)素質(zhì)，并具有責(zé)任意識(shí)、大局
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越來越面臨著挑戰(zhàn)，這種挑戰(zhàn)不是簡(jiǎn)單的應(yīng)戰(zhàn)，而應(yīng)從高處破題，從發(fā)展的大局推進(jìn)，這就需要后備干部具有良好素養(yǎng)，在行業(yè)發(fā)展中掌握主動(dòng)
