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打破常規(guī)思路，大膽創(chuàng)新監(jiān)管方式，做到“三破三立”：
一是打破地域管轄，建立起全方位監(jiān)管模式。當(dāng)前轄區(qū)監(jiān)管模式雖然明確了人、責(zé)任、權(quán)利，
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合同文本的建立與應(yīng)用》《法規(guī)工作標(biāo)準(zhǔn)的建立與應(yīng)用》兩個自治區(qū)局（公司）級創(chuàng)新項目和專賣執(zhí)法風(fēng)險防范為突破點，進(jìn)行集中攻關(guān)，總結(jié)提煉經(jīng)驗，
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相關(guān)激勵和約束機制沒有落到實處，功能作用發(fā)揮不夠。要遏制重特大事故的發(fā)生，必須建立和完善基層安全建設(shè)。
首先要從制度建設(shè)入手，用制度約束人，
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今天，當(dāng)我們徜徉在中國煙草博物館的展廳里，對那些文物流連忘返時，或許會產(chǎn)生這樣的疑問：是誰想到要建立這樣一座體現(xiàn)煙草文化的博物館
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”，導(dǎo)入精益思想、推行精益方法、建立精益組織、形成精益流程、實現(xiàn)精益目標(biāo)是精益管理的過程方法和最終目的?，F(xiàn)結(jié)合工作實際，如何讓精益管理思想貫穿于全員，使精益管理行
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協(xié)調(diào)一致性。各項制度、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行嚴(yán)格，有完善的監(jiān)督、檢查和考核機制。工作流程清晰并不斷優(yōu)化。建立規(guī)范、有序、優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、均衡、文明、清潔的現(xiàn)場作業(yè)管理系統(tǒng)?？茖W(xué)運用質(zhì)量理念與方法
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四個階段完成審計問題整改工作，通過嚴(yán)格審計標(biāo)準(zhǔn)、落實審計責(zé)任、建立督查體系，著力構(gòu)建維護和保障規(guī)范運作的長效審計機制。
王志毅強調(diào)，要進(jìn)一步加強審計整改
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，發(fā)展生態(tài)優(yōu)質(zhì)煙葉。突出“生態(tài)選擇、土壤保育、環(huán)境維護”三個重點，建立產(chǎn)區(qū)生態(tài)環(huán)境監(jiān)測評價體系，擇優(yōu)布局種植區(qū)域。建立以煙為主的輪作制度，加大綠肥種植
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，認(rèn)真貫徹落實職業(yè)危害防治相關(guān)文件精神，建立健全職業(yè)健康管理制度、履行職業(yè)危害因素申報和持續(xù)開展職業(yè)危害因素監(jiān)測等工作。將職業(yè)病防治作為落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建
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煙草在線陸良消息 為云南陸良煙草持續(xù)發(fā)展提供人才保證，建立人才成長的積極通道，完善人才儲備的制度機制，積極營造人才脫穎而出，干事創(chuàng)業(yè)
