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投入建設(shè)等方面取得了新突破。今年，全市
干部群眾抗大旱、抓生產(chǎn)，在最佳節(jié)令完成了烤煙移栽任務(wù)，如無(wú)大的意外，有望實(shí)現(xiàn)煙葉增產(chǎn)豐收?！皟蔁?/div>
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今天，是幾代煙草人兢兢業(yè)業(yè)、奮力拼搏、不懈努力的結(jié)果，行業(yè)廣大干部職工一定要倍加珍惜來(lái)之不易的規(guī)范局面，做到不規(guī)范的事不做、不規(guī)范的話不說(shuō)，人人
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;努力推進(jìn)專賣管理工作創(chuàng)新。要緊緊圍繞提高干部職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，認(rèn)真開(kāi)展踐行“兩個(gè)至上”、做到“三個(gè)始終”、樹(shù)立“五種意識(shí)”教育活動(dòng)，著力解決領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中存在的突出
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班子建設(shè)，深化“三項(xiàng)改革”，重視人才培養(yǎng)，推進(jìn)文化落地，
各級(jí)干部講政治、講大局、講紀(jì)律，
行業(yè)上下風(fēng)清氣正。
一棵樹(shù)
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，深入動(dòng)員發(fā)動(dòng)，層層抓好落實(shí)，確保傳達(dá)到每一位干部職工。
第二階段，自查自糾。全市系統(tǒng)各部門（單位）
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績(jī)效考核的缺陷，完善薪金福利和考核制度，逐步實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)述職考核、員工進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、中層領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)聘上崗等先進(jìn)管理方法，實(shí)現(xiàn)以人為本的管理理念。
2.2 塑造優(yōu)秀
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干部能上能下、崗位能進(jìn)能出機(jī)制，營(yíng)造鼓勵(lì)人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的環(huán)境，真正實(shí)現(xiàn)能者上，平者讓，庸者下，達(dá)到
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，又好又快地實(shí)現(xiàn)行業(yè)發(fā)展目標(biāo)，關(guān)鍵在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力，在于干部職工隊(duì)伍素質(zhì)整體提高。其中不可忽視的一條，就是煙草企業(yè)職工要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，自覺(jué)
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重要任務(wù)，努力增強(qiáng)行業(yè)發(fā)展后勁和活力。
卷煙銷售戰(zhàn)線干部職工要緊緊圍繞國(guó)家局黨組的決策部署，把實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展和共同發(fā)展作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期行業(yè)卷煙銷售工作的重要任務(wù)
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，對(duì)貫徹落實(shí)黨的十七屆六中全會(huì)精神，提高干部職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，全面推進(jìn)“卷煙上水平”具有十分重要的意義。開(kāi)展“二三五”教育實(shí)踐活動(dòng)，關(guān)鍵要看實(shí)效。很多單位
