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二是明確培訓(xùn)目的,以“空杯”心態(tài)虛心聽講,認(rèn)真聽取專家學(xué)者對(duì)我市煙葉生產(chǎn)面臨問題的意見建議,深入思考,及時(shí)總結(jié),進(jìn)一步消除技術(shù)
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;通過行之有效的思路、辦法和措施實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo);三是主動(dòng)作為再?gòu)?qiáng)化。人人都要充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以促進(jìn)單位發(fā)展為目標(biāo),打破思維定勢(shì),主動(dòng)思考完成
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與客戶溝通、交流的過程中,善用換位思考的方式,認(rèn)真梳理工作流程,找出其中存在的問題及不足;三是解決(resolve)
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檢修,對(duì)生產(chǎn)物資進(jìn)行清點(diǎn)、盤存和相關(guān)費(fèi)用的核銷工作。
會(huì)議強(qiáng)調(diào),一是充分認(rèn)識(shí)大方縣情,提高思想覺悟,認(rèn)真思考煙農(nóng)不種煙誰來種煙的問題,
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。四是加強(qiáng)物流隊(duì)伍建設(shè),努力增強(qiáng)物流整體活力。
會(huì)議指出,2015年物流工作要堅(jiān)持專業(yè)化、科學(xué)化、信息化、社會(huì)化的發(fā)展路徑,始終思考、謀劃、實(shí)踐“三大課
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,解決宗旨意識(shí)問題。要做好群眾服務(wù)工作,就要了解客戶想什么,群眾需要什么,要清楚自己能為客戶做什么、為別人解決什么問題,要換位思考
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、思考不深、業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)、創(chuàng)新意識(shí)不夠等問題,通過加強(qiáng)教育引導(dǎo)、學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)崗位考核、監(jiān)督檢查,加強(qiáng)責(zé)任強(qiáng)化、激勵(lì)制約等形式,增強(qiáng)全體干部職工
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”培訓(xùn),讓培訓(xùn)主題更有針對(duì)性,大家?guī)е粘9ぷ髦械膯栴}與思考在專家和老師的指導(dǎo)下進(jìn)行深入研討,形成了主動(dòng)型、互動(dòng)式教學(xué)模式,有助于將員工培訓(xùn)
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的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四是加強(qiáng)物流隊(duì)伍建設(shè),努力增強(qiáng)物流整體活力。
揭柏林在會(huì)上提出,2015年物流工作要堅(jiān)持專業(yè)化、科學(xué)化、信息化、社會(huì)化的發(fā)展路徑,始終思考
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,以好的作風(fēng)抓好工作落實(shí)。三要學(xué)深、學(xué)透,圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。要聯(lián)系實(shí)際,深入思考,專心致志投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中;要通過研討交流,