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”，積極倡導(dǎo)干部過“廉節(jié)”。
一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想防線。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)規(guī)定”等相關(guān)要求，提高廣大干部廉潔自律的主動性。下發(fā)
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網(wǎng)”的目的。
二是注重提升內(nèi)部監(jiān)管水平。內(nèi)管員通過內(nèi)部監(jiān)管平臺，查看每日銷售異常預(yù)警戶，通過實(shí)地核查，實(shí)行痕跡化管理，提高全員自律
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“客戶需求響應(yīng)平臺”，切實(shí)把客戶的訴求反饋好、把客戶的困難解決好；三要嚴(yán)格規(guī)范自律，要恪守“八個(gè)嚴(yán)禁”和“三個(gè)堅(jiān)持”不動搖，堅(jiān)持市場導(dǎo)向
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為重點(diǎn)，主動適應(yīng)行業(yè)改革發(fā)展的新目標(biāo)、新定位和新任務(wù)，全面加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，為企業(yè)發(fā)展提供有力的作風(fēng)和紀(jì)律保障。一是繼續(xù)認(rèn)真開展理想信念和廉潔自律意識教育，
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警示教育片，加強(qiáng)干部職工的理想信念教育、黨章和法紀(jì)教育、廉潔自律教育和警示教育。通過多種形式不斷筑牢干部職工的思想道德防線。
二是落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。隨著形勢的不斷發(fā)展
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，改進(jìn)文風(fēng)”、“發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，密切聯(lián)系群眾”、“艱苦奮斗，厲行勤儉節(jié)約”、“堅(jiān)持民主集中，提高決策水平”、“廉潔自律，以身作則
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;引導(dǎo)客戶變規(guī)模型為效益型，不盲目追求銷售數(shù)量，自覺維護(hù)好終端價(jià)格，讓價(jià)格自律成為共識，實(shí)現(xiàn)從“被動要我執(zhí)行”到“我要主動執(zhí)行”的轉(zhuǎn)變
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難題，專賣管理開拓了“廉、細(xì)、快”工作新局面。
一、突出“廉”特色，注重工作中廉潔自律。
一是送檢真煙返還補(bǔ)償款申請與發(fā)放設(shè)立兩個(gè)職責(zé)分明的程序，相互
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;有效提升市場監(jiān)管工作效能；內(nèi)管部門立足內(nèi)管委派制，吧摸索創(chuàng)新“內(nèi)部重點(diǎn)崗位監(jiān)管體系”，強(qiáng)化內(nèi)部人員規(guī)范自律意識，增強(qiáng)重點(diǎn)崗位監(jiān)管的針對性和實(shí)效性
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，著力抓好兩煙生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重點(diǎn)對象和重點(diǎn)環(huán)節(jié)，切實(shí)提高規(guī)范自律意識和水平。
二是深入把握市場特點(diǎn)，謀求打假破網(wǎng)新突破。嚴(yán)厲打擊涉煙網(wǎng)絡(luò)，以“破獲在
