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的設(shè)計(jì)、培訓(xùn)方式的選擇、培訓(xùn)效果的評(píng)估，以及對(duì)培訓(xùn)工作后期的改進(jìn)等一系列程序，試圖利用培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)營(yíng)銷隊(duì)伍和零售終端雙核驅(qū)動(dòng)，建立一套適合煙草流通企業(yè)營(yíng)銷人才
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發(fā)放宣傳單、利用有限電視媒體和流動(dòng)宣傳車、進(jìn)村入社入戶和召開(kāi)群眾會(huì)議等多樣化的宣傳方式加大對(duì)廣大煙農(nóng)及社會(huì)各界人士的宣傳教育。重點(diǎn)宣傳煙草專賣法律法規(guī)和煙葉生產(chǎn)收購(gòu)政策，讓煙草專賣
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知識(shí)、提高技能的熱潮，達(dá)到以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)的目的。三是要大力推進(jìn)技能人才隊(duì)伍建設(shè)的宣傳報(bào)道工作，充分利用行業(yè)新聞媒介，開(kāi)展形式多樣的宣傳報(bào)道，
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服務(wù)能力。辦公室要加快檔案存儲(chǔ)數(shù)字化、管理現(xiàn)代化、利用網(wǎng)絡(luò)化步伐，堅(jiān)持做好檔案收集歸檔工作，加強(qiáng)活動(dòng)檔案管理，改進(jìn)圖片、錄音、錄影檔案資料的收集整理。要與
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和流程
按照《曲靖市創(chuàng)優(yōu)優(yōu)秀縣級(jí)煙草專賣局達(dá)標(biāo)考評(píng)驗(yàn)收辦法》的內(nèi)容，認(rèn)真對(duì)照排查，制定或完善了相關(guān)制度和職責(zé)。充分利用專賣信息管理各個(gè)子系統(tǒng)的數(shù)據(jù)，發(fā)揮信息
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，決不允許利用卷煙營(yíng)銷謀取個(gè)人私利。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭做到“四個(gè)嚴(yán)禁”：嚴(yán)禁上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部和工作人員向下屬單位打招呼、介紹關(guān)系，插手具體業(yè)務(wù)活動(dòng)；嚴(yán)禁
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，庫(kù)內(nèi)設(shè)備設(shè)施通電前、后，應(yīng)積極開(kāi)展各區(qū)域巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和隱患及時(shí)進(jìn)行斷電、處理，確保庫(kù)房安全。
結(jié)論
煙葉倉(cāng)庫(kù)利用磷化鋁熏蒸殺蟲(chóng)作業(yè)
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到位，必須通過(guò)考核、責(zé)任追究和反饋完善等方式，最終實(shí)現(xiàn)PDCA循環(huán)管理。
一是在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)管理責(zé)任考評(píng)中加入了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的考評(píng)內(nèi)容，利用年度
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過(guò)長(zhǎng)，產(chǎn)品間容易出現(xiàn)相互牽制。
O——機(jī)會(huì)
1.行業(yè)品牌培育政策推進(jìn)，優(yōu)化了“黃金葉”的培育環(huán)境。
2.節(jié)日性較強(qiáng)，節(jié)假日走親訪友利用率較高。
3.宣傳促銷
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，利用自身力量做好鑒定前培訓(xùn)，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)禁出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。對(duì)基層人員情況進(jìn)行摸底，加大高技能人才隊(duì)伍培養(yǎng)力度，積極選派技能骨干參加行業(yè)各
