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健康發(fā)展，為遼寧新一輪全面振興注入更加強(qiáng)勁的動(dòng)力?！ ±蠠煻?#xff1a;遼寧省政府這么支持煙草產(chǎn)業(yè)發(fā)展，這和遼寧煙草廣大干部員工的努力是分不開的。在聽取了遼寧省煙草專賣
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；通過早指導(dǎo)，讓煙農(nóng)主動(dòng)分出好煙、先交好煙；專業(yè)化分級(jí)到位，各煙葉站點(diǎn)干部職工思想統(tǒng)一、行動(dòng)統(tǒng)一，各專業(yè)化分級(jí)點(diǎn)組織有序，煙葉
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30年發(fā)展歷程中，行業(yè)廣大干部職工始終發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)精神，用自己辛勤汗水，譜寫了行業(yè)發(fā)展絢麗詩篇，為行業(yè)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)?！? 二
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，如中央八項(xiàng)規(guī)定、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭禁止公共場(chǎng)所吸煙通知、提稅順價(jià)等都對(duì)卷煙銷售產(chǎn)生一定程度的影響。顯然，傳統(tǒng)的營(yíng)銷方式與當(dāng)前實(shí)際格格不入，難以發(fā)揮較為理想效果。所以創(chuàng)新
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，分級(jí)實(shí)施”的原則。將計(jì)劃任務(wù)、目標(biāo)費(fèi)用與工資效益掛鉤，調(diào)動(dòng)干部職工積極性，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力和競(jìng)爭(zhēng)力，逐步實(shí)現(xiàn)“大企業(yè)、大品牌、大市場(chǎng)、大效益
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和工具，滲透、融入到各項(xiàng)管理工作和業(yè)務(wù)活動(dòng)中，讓產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、業(yè)務(wù)工作及廣大干部職工的思想行為、職業(yè)素養(yǎng)、工作成效逐漸達(dá)到最佳狀態(tài)。
聯(lián)合重組十年
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對(duì)煙技員給予關(guān)懷，動(dòng)員并接納政治思想素質(zhì)好、工作認(rèn)真的煙技員作為后備管理干部進(jìn)行鍛煉和培養(yǎng)。其次是打破用人觀念，身份界限，對(duì)各煙站、煙葉部管理職位堅(jiān)持公開
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，搭建縣級(jí)局全體干部職工微信平臺(tái)，平臺(tái)的搭建不僅可以成為企業(yè)上下級(jí)在線互動(dòng)溝通的好橋梁，員工可以將實(shí)際工作中遇到和發(fā)現(xiàn)的各種問題通過微信平臺(tái)進(jìn)行在線互動(dòng)溝通和探討
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斷增加。
3.實(shí)施專業(yè)化運(yùn)輸，樹立了政府、煙草部門的形象，拉近了煙農(nóng)和政府、煙草部門及廣大干部的關(guān)系，有效地維護(hù)收購秩序，徹底改變了以往
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，感謝廣西中煙三年來對(duì)該村的大力幫扶。
木瓜村是個(gè)貧困村，柳州卷煙廠曾先后選派三名干部進(jìn)村駐點(diǎn)，結(jié)合該村實(shí)際情況投入幫扶資金、開展慰問活動(dòng)。這些實(shí)實(shí)在在
