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文化品牌內(nèi)涵入腦入心、見行見效。下一步，南昌煙草將堅(jiān)持把黨建文化品牌建設(shè)作為推進(jìn)黨建高質(zhì)量發(fā)展的重要載體，在深入宣貫、延伸融合、提質(zhì)增效上下功夫，充分發(fā)揮黨建
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“紅燈”，增強(qiáng)廉潔意識(shí)。二是擔(dān)當(dāng)作為，聘請(qǐng)廉情信息員。在黨員零售戶中，聘請(qǐng)一些責(zé)任心強(qiáng)、有大局意識(shí)、為人正派的零售戶擔(dān)任廉情信息員，紀(jì)檢監(jiān)察人員不定
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后備計(jì)劃、人才庫等方式，探索出一條符合實(shí)際、行之有效的新進(jìn)員工培養(yǎng)模式。在此基礎(chǔ)上，他們定期推出“暖心套餐”，定期開展新進(jìn)員工心理“體檢”，通過
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控意識(shí)。三是過程注重到心。專賣執(zhí)法必須緊緊圍繞“主體適格、程序合法、事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、記錄規(guī)范”的要求完成案件查處全過程，在今后專賣執(zhí)法過程中，武寧縣局將高度重視過程管理
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;切實(shí)做到學(xué)深悟透、入腦入心。要以全委會(huì)精神為指導(dǎo)，聚焦煙草行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的主責(zé)主業(yè)，真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)，發(fā)揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為的精神，統(tǒng)籌開展
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近日，江西九江城區(qū)煙草持續(xù)提升綜合監(jiān)督組建設(shè)。一是統(tǒng)一思想，抓學(xué)習(xí)宣貫入腦入心。層層解讀學(xué)習(xí)市局公司召開綜合監(jiān)督組規(guī)范化建設(shè)推進(jìn)會(huì)，深入領(lǐng)會(huì)貫徹三類監(jiān)督力量
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，目前的煙草控制措施已經(jīng)廣泛地推廣了只戒煙的方法，這導(dǎo)致吸煙者無法對(duì)更安全的尼古丁產(chǎn)品做出明智的選擇。”CAPHRA的影子報(bào)告呼吁采取更加富有同情心、以人為本、注重選擇和基于權(quán)利
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手段。會(huì)議要求，廣大青年人才要始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)和工作激情,始終保持強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，始終保持鍥而不舍的執(zhí)著干勁，自覺在學(xué)習(xí)中提高政治理論
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活動(dòng)，推動(dòng)黨員身份入腦入心，真正踐行黨員的宗旨意識(shí)。三是強(qiáng)化黨業(yè)融合。把學(xué)習(xí)貫徹黨章與當(dāng)前各項(xiàng)工作結(jié)合起來，抓緊抓好當(dāng)前一把手工程和書記領(lǐng)航項(xiàng)目等各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)
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，引領(lǐng)各部門業(yè)務(wù)提升；二是崇左煙草成立20周年之際，組織部分老員工談?wù)劤缱鬅煵莸陌l(fā)展變化以及員工心路歷程，激勵(lì)全體員工凝心聚力，攜手
