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協(xié)會黨支部，在廣大卷煙零售戶中評選“鉆石先鋒”優(yōu)秀黨員，努力把經(jīng)營管理骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成經(jīng)營管理骨干。深入開展“三亮三比三評”活動，
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開展ISO9000質(zhì)量管理體系建設(shè)，深入推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化和安全文化建設(shè)；加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，開展基層黨組織、黨員“三亮三比三評”活動和優(yōu)秀基層單位創(chuàng)建活動
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責(zé)任追究，確保貫徹落實到位。三是專題活動突出“亮”，部署開展全系統(tǒng)“爭先進(jìn)位看我行”和“三亮三比三評”活動，深入開展“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、送愛心、樹形象”活動
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;嚴(yán)格監(jiān)督考評，測評結(jié)果予以公示，接受黨員群眾評議。開展?fàn)巹?chuàng)主題活動，繼續(xù)深入開展“235”教育實踐活動，大力開展“三亮三比三評”活動
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推出的黨的建設(shè)“三亮三比”活動的重要內(nèi)容?！?em class="term">三亮三比”活動則旨在通過“亮身份、亮職責(zé)、亮承諾”，樹立新時代黨員隊伍新形象，通過“比學(xué)習(xí)、比作風(fēng)、比績效”，激發(fā)
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;要確?；顒娱_展與日常工作“兩不誤”。對此，要進(jìn)一步健全以組織機(jī)構(gòu)、輿論宣傳、監(jiān)督檢查為主要內(nèi)容的工作機(jī)制，注重與深化“235”教育實踐活動、“三亮三比三評”活動等緊密結(jié)合
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）黨委以落實“黨員示范崗”“黨員先鋒崗”“黨員責(zé)任區(qū)”制度為抓手，圍繞幫困聯(lián)戶、志愿服務(wù)、科技示范、非煙致富、精益創(chuàng)新五大重點，在基層黨支部和廣大黨員中廣泛開展“三亮三
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小分隊，積極參加“三亮三比三爭先”（亮身份、亮崗位、亮承諾，比作風(fēng)、比業(yè)績、比技能，爭當(dāng)技術(shù)能手、爭當(dāng)服務(wù)標(biāo)兵、爭創(chuàng)優(yōu)異業(yè)績）活動
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局的高級工，同時也是真假煙鑒別大師工作室的“大師”。他帶領(lǐng)所在的班組榮獲蘇州煙草“三亮三比三評”一等獎、常熟市“工人先鋒號”、常熟煙草“優(yōu)秀班組”、常熟市局專賣科“悅五月”勞動競賽稽查組
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;開展黨員結(jié)對互助及“三亮三比三帶頭”活動，幫助煙農(nóng)解決生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的用工。組織黨員幫扶做帶動，引導(dǎo)煙農(nóng)組建互助組，引導(dǎo)合作社推行共享用工模式，
