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”，模糊了對煙草行業(yè)的正確認(rèn)知。對煙草的錯誤理解，主要集中在這幾個方面：1、煙草是有害的，煙草行業(yè)搞科研是“偽科學(xué)”，降焦減害都是騙人的。2
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研技術(shù)力量，聚焦制約煙葉質(zhì)量提升的瓶頸問題，開展科研項目聯(lián)合攻關(guān)，形成可復(fù)制、可推廣的煙葉生產(chǎn)配套技術(shù)，加快實現(xiàn)煙葉供需協(xié)調(diào)平衡。杜堅
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，以“三控”牢牢掌握產(chǎn)業(yè)發(fā)展主導(dǎo)權(quán)——產(chǎn)前控種質(zhì)，紅河彌勒虹溪綜合體與科研院所合作開展“雜交玉米制種”“全株青貯玉米種管收”試驗示范和水稻新種質(zhì)資源選育，甄選最適宜綜合體
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消費環(huán)境建設(shè)的，而且隨著社會輿論與控?zé)煑l例的擠壓，人們忽視了煙草致力于降焦減害、保證煙草質(zhì)量的科研努力，也忽視了發(fā)展煙草可以為國家?guī)斫?jīng)濟效益與利益、為國家
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的煙草加工制造、卷煙生產(chǎn)，再到下游的煙草銷售、物流配送以及相關(guān)的科研、教育、金融等配套服務(wù)環(huán)節(jié)，各環(huán)節(jié)相互關(guān)聯(lián)、協(xié)同發(fā)展，形成了一個龐大而復(fù)雜的產(chǎn)業(yè)體系
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間地頭，一步步腳踏實地、一點點細(xì)枝末節(jié)、一項項科研應(yīng)用堆砌起的成果讓她感受到了科研成果的轉(zhuǎn)化和落地。她說：“原料工作就是要將成果寫在大地上!”當(dāng)團隊成員在撰寫項目材料遇到瓶頸
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。鼓勵員工參加相關(guān)的培訓(xùn)和認(rèn)證考試，提升員工的專業(yè)技能水平。與高校、科研機構(gòu)等合作，建立人才培養(yǎng)基地，為企業(yè)儲備優(yōu)秀的信息安全專業(yè)人才。6.3 研究展望未來
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商業(yè)機密數(shù)據(jù)傳輸?shù)膱鼍爸?#xff0c;如煙草企業(yè)與合作科研機構(gòu)之間共享新型煙草制品研發(fā)數(shù)據(jù)時，發(fā)送方可以使用接收方的公鑰對數(shù)據(jù)進(jìn)行加密，接收方再用自己的私鑰解密
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的選拔、培養(yǎng)、儲備、調(diào)配與流動等各個環(huán)節(jié)，確保人才的供給與企業(yè)的戰(zhàn)略需求緊密匹配。在人才選拔方面，除了傳統(tǒng)的招聘渠道外，企業(yè)將更加注重與高校、科研
