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;2012年勐臘縣局將創(chuàng)新工作思路，狠抓基礎(chǔ)管理，大力提升工作水平，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：一是以創(chuàng)建優(yōu)秀縣級煙草專賣管理局為契機(jī)，不斷
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煙實(shí)業(yè) “兩項(xiàng)工作”的開展。3月份在紅遼公司召開中煙實(shí)業(yè)“兩項(xiàng)工作”現(xiàn)場匯報交流會，促進(jìn)各企業(yè)橫向交流，縱向提升，進(jìn)一步提高工作水平和管理效率。
會上
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、一流的工作水平，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。
五是要繼續(xù)深入開展群團(tuán)工作，豐富群團(tuán)活動，幫助員工樹立“我為企業(yè)幸福工作 企業(yè)為我幸福創(chuàng)造”的共生共榮理念和”愉快
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能否培育高莖壯苗是衡量工場化育苗成敗的指標(biāo)。煙葉專業(yè)合作社要高度重視育苗服務(wù)隊(duì)人員素質(zhì)、工作水平及育苗衛(wèi)生等關(guān)鍵性問題，并建立健全行之有效的績效考核獎懲辦法。
四、育苗運(yùn)輸體系要健全
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始終把維護(hù)煙農(nóng)利益放在心上。煙葉生產(chǎn)能否保持穩(wěn)定發(fā)展，煙葉工作水平能否不斷提高，關(guān)鍵在于煙農(nóng)利益能否得到保障、積極性能否提高。在這方面，重點(diǎn)是要不斷分析煙葉
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；推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)；進(jìn)一步完善用人機(jī)制；加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)；提高離退休工作水平。
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員工的規(guī)范意識和工作水平，不斷夯實(shí)管理工作的基礎(chǔ)。
三是不斷加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)。2012年是進(jìn)入贛州煙廠搬遷倒計時的關(guān)鍵一年，為了較好地詮釋鄭總在職代會上提出的“主體地位
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，不斷提高思想認(rèn)識，提升工作水平，為“十二五”規(guī)劃的順利實(shí)現(xiàn)，提供強(qiáng)有力的助推和保障。
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首要位置，圍繞“卷煙上水平”基本方針和戰(zhàn)略任務(wù)，按照“完善體制、加強(qiáng)監(jiān)督、提高服務(wù)、確保穩(wěn)定”的總體思路，不斷提高卷煙價格管理工作水平，提升卷煙
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創(chuàng)建活動作為精神文明建設(shè)的重要載體，不斷提高精神文明建設(shè)工作水平；堅(jiān)持把改革創(chuàng)新作為精神文明建設(shè)的強(qiáng)大動力，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的針對性實(shí)效性和吸引力感染力；
