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，公司決定選派12名機(jī)械、電氣等專業(yè)骨干人員，前往德國的虹霓公司接受培訓(xùn)。用黃偉的話說：去虹霓公司總部參觀的機(jī)會(huì)本就難得，更別說是專程參加實(shí)地
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;創(chuàng)新活動(dòng)載體，拓寬活動(dòng)渠道，以基層團(tuán)隊(duì)建設(shè)，管理模式創(chuàng)新為主題，拉開了支部黨員與骨干員工積極參與全員營(yíng)銷活動(dòng)的序幕。
品牌傳播
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，解決制約煙葉烘烤技術(shù)的瓶頸，來提高戶均種植面積，培植骨干煙農(nóng)。為了確保這項(xiàng)工作順利開展，煙草部門按規(guī)定10座以止烤房群每座補(bǔ)貼3.8萬元、3-9座
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骨干企業(yè)，肩負(fù)著重任，希望烏蘭浩特卷煙廠全體干部、職工同心同德，奮力拼搏，實(shí)干爭(zhēng)先，開拓進(jìn)取，不斷取得新業(yè)績(jī)、實(shí)現(xiàn)新
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專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)力度，有計(jì)劃地組織年輕、優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)骨干到行業(yè)先進(jìn)單位或設(shè)備制造廠家進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，與江西理工大學(xué)合作開辦理論知識(shí)培訓(xùn)班，針對(duì)全廠技術(shù)的實(shí)際需求
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2009年云嶺大地遭受百年大旱，田土龜裂，溪河斷流。特殊的地形地貌和氣候特征，導(dǎo)致云南水資源分布不均，骨干水源工程缺乏，水資源利用率不高
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降本增效，扎實(shí)推進(jìn)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)。要緊緊圍繞培育重點(diǎn)品牌，著力提高市場(chǎng)營(yíng)銷水平，加強(qiáng)市場(chǎng)分析研究，聚焦重點(diǎn)骨干品牌，全力推進(jìn)重點(diǎn)
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員工，加大專業(yè)技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)力度，有計(jì)劃地組織年輕、優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)骨干到行業(yè)先進(jìn)單位或設(shè)備制造廠家進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn)，與江西理工大學(xué)合作開辦理論知識(shí)培訓(xùn)班
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一、建立健全零售客戶培訓(xùn)體系
首先，明確卷煙營(yíng)銷部為零售客戶培訓(xùn)管理部門，負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)組織體系的領(lǐng)導(dǎo)與管理，并在公司內(nèi)部選聘業(yè)務(wù)和專業(yè)技術(shù)骨干員工擔(dān)任內(nèi)訓(xùn)師
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工業(yè)企業(yè)重點(diǎn)骨干品牌特色優(yōu)質(zhì)原料需求為導(dǎo)向，合理利用現(xiàn)有政策，充分挖掘曲石特色優(yōu)質(zhì)煙葉“馥郁天成、本香自然”的生態(tài)資源優(yōu)勢(shì)，喊響品牌，明確目標(biāo)
