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公司，每次招標(biāo)通過隨機(jī)選取方式選擇代理公司，確保招標(biāo)過程公正、公平和公開的規(guī)范性。
四是把好供應(yīng)商資質(zhì)認(rèn)證關(guān)。自2006年開始，公司就開展供應(yīng)商的資質(zhì)
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利用好這一平臺(tái)的功能和作用，及時(shí)正確、公正、透明的將服務(wù)的每個(gè)環(huán)節(jié)信息告知客戶，使客戶知情、理解、支持，也從另一方面對(duì)行業(yè)的監(jiān)督功能提高了一個(gè)層次，
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其限期整改。三、要求全體員工認(rèn)真如實(shí)填寫《撫州市煙草系統(tǒng)員工親屬從事卷煙經(jīng)營情況摸底表》。四、對(duì)于崇仁煙草員工其他親屬經(jīng)營卷煙零售業(yè)務(wù)的，在貨源分配上，要堅(jiān)持公正、公平
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示范店”評(píng)選活動(dòng)，并將評(píng)比條件向社會(huì)公布，本著公開、公平、公正的原則，通過零售戶自薦、客戶經(jīng)理推薦、市管員抽查、煙草專賣局審批的辦法確立入圍示范店，經(jīng)
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材料。
檢查驗(yàn)收組抽查了20戶卷煙零售戶。隨即召開反饋會(huì)，檢查驗(yàn)收組成員分別對(duì)各自檢查的工作進(jìn)行了匯報(bào)，對(duì)照考評(píng)項(xiàng)目，進(jìn)行了客觀、中肯、公正的評(píng)價(jià)。驗(yàn)收組
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公正意識(shí)、廉潔意識(shí)和民本意識(shí)。精心打造出了江都煙草“敬法愛民、團(tuán)結(jié)競爭”文化品牌。
三、以弘揚(yáng)廉政思想為基礎(chǔ)，突出廉政文化特色，在促進(jìn)煙草專賣文化建設(shè)中做出了許多
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積極分子。這次評(píng)比，要求各分會(huì)、各處室在思想上要高度重視這次評(píng)比工作，確保所推薦的候選人具有先進(jìn)性。要自下而上層層推薦，本著公平、公正、公開的原則，
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;營銷部）全員競爭上崗實(shí)施方案》的時(shí)間和步驟，立即著手做好全員競爭上崗工作，按照“公平、公正、公開”原則，做好在競爭期間穩(wěn)定工作，保證
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對(duì)近期的重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳細(xì)安排部署：
一、開展全員競爭上崗工作。全員競爭上崗工作要以市局（公司）為參照，以公平、公正、公開為原則
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監(jiān)督考核，堅(jiān)持“公平、公正、公開”的原則，建立統(tǒng)一的規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，以客觀、合理、有效的過程，建立公平的環(huán)境，提供公平的機(jī)會(huì)，
