“好習慣在崗位”主題討論活動。
活動以“質(zhì)量管理體系‘規(guī)范化’要求與‘好習慣在崗位’的融合、如何用‘好習慣口訣’指導
日常工作和‘好習慣在崗位’活動開展以來達到的效果”三項內(nèi)容為主題?！ 』顒庸?/div>
，將綠豆、白糖、風油精、毛巾、香皂等防暑降溫慰問品，親自送到基層一線員工手中，為他們送去夏日里的清涼，慰問小組每到一處都認真了解大家的日常工作
；將活動與日常工作緊密結合，實現(xiàn)創(chuàng)建活動常態(tài)化、長效化。
，提高理論水平。中隊每周組織一次法律法規(guī)和執(zhí)法技能學習，重點對涉及日常工作的法律條文和適用范圍進行輔導學習，要求每位隊員做到融會貫通，合理運用
，堅持把黨建工作與日常工作相結合，實現(xiàn)了抓黨群促工作，以工作促黨群的目標。
此外，該局唐健華和劉成林兩位同志還分別被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“優(yōu)秀
下一步還將針對問題逐一進行督促整改、加以規(guī)范，進一步增加對食堂日常工作的檢查、監(jiān)督的頻次，以不定期市場詢價、定期例會、跟蹤驗收等方式來加大對職工食堂用餐的監(jiān)管力度。
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三是開展專賣隊伍準軍事化管理活動。將準軍事化管理各項要求貫穿于日常工作和執(zhí)法行為中，切實提高專賣隊伍的向心力和戰(zhàn)斗力。
、送貨員、專管員的崗位工作特點，在保證日常工作質(zhì)量的前提下，合理調(diào)整一線員工的工作時間，盡量避開高溫時段作業(yè)。
三是組織人員對電器設備、電路、車輛等進行全面檢查
