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的事情辦好。在討論具體的方法策略之前，或許首先要有心態(tài)的調(diào)整，既要做好面對(duì)更大困難的準(zhǔn)備，更要保持對(duì)市場的敬畏之心，更加尊重市場、遵循規(guī)律
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，我都會(huì)保持足夠的耐心，不對(duì)顧客發(fā)脾氣或者不耐煩，做到百問不厭，百挑不煩。同時(shí)，尊重顧客的選擇和意見，不輕易貶低或否定顧客
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有所選擇，需求牽引供給、供給引導(dǎo)需求，不僅要解決投放數(shù)量的問題，更要解決供給質(zhì)量的問題，投放在于尊重市場、遵循規(guī)律，供給需要練好
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就是常識(shí)與細(xì)節(jié)。一方面，對(duì)市場要有敬畏之心，就是尊重市場、遵循規(guī)律、遵守規(guī)則。另一方面，做成頂天立地不容易，做到鋪天蓋地也不容易，
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認(rèn)同感，在尊重并融入當(dāng)?shù)匚幕耐瑫r(shí)，還為自己下一代的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、營銷傳播不斷蓄能，這些方法和舉措都是值得煙草企業(yè)學(xué)習(xí)并予以借鑒的。
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多在十年以上，要尊重生產(chǎn)實(shí)際與育種規(guī)律，長遠(yuǎn)謀劃，提前布局，急不得，躁不得；從空間上看，父母本雜交組合
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;每一位導(dǎo)師都對(duì)徒弟傾注了心血，用自己的力量幫助年輕一代成長為企業(yè)的骨干力量。技能人才可以被看見、被尊重，得益于企業(yè)的重視和培養(yǎng)，推動(dòng)大家充分發(fā)揮自己的力量
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;充分尊重煙農(nóng)主體地位，在加大投入、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、適度規(guī)模種植、創(chuàng)新生產(chǎn)組織形式、提高專業(yè)化服務(wù)水平等方面進(jìn)行了積極探索，取得了較好成效。2009年，通過“整
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了很多精力和心血，當(dāng)然以心換心，也贏得了尊重和回報(bào)。當(dāng)然，這一年的工作也有諸多不足，存在一些短板，需要后期不斷優(yōu)化和改進(jìn)。比如
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才成，業(yè)由才廣。在一系列尊重人才、成就人才的舉措下，各類人才的創(chuàng)造活力競相迸發(fā)、聰明才智充分涌流。對(duì)全區(qū)人才資源的有效統(tǒng)籌和有效激勵(lì)，形成了“心往一處想
