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優(yōu)異成績(jī)的部分選手授予“江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司技能標(biāo)兵”稱號(hào)。江西中煙通過競(jìng)賽激發(fā)了員工學(xué)習(xí)知識(shí)、鉆研技術(shù)的熱情，提高了員工技能水平和職業(yè)素質(zhì)，展示了操作技能人
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理念，以云嶺首席技師為引領(lǐng)，匯聚高技能人才，發(fā)揮技藝技能傳承、青年技術(shù)骨干培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新的職能。
會(huì)議還明確了集團(tuán)原料技術(shù)攻關(guān)，烤煙等級(jí)、產(chǎn)地和品種外觀
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，該集團(tuán)工會(huì)主席對(duì)近幾年的技能人才培養(yǎng)工作進(jìn)行了簡(jiǎn)要回顧，再次強(qiáng)調(diào)了技能人才對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性，希望參賽選手以競(jìng)賽為契機(jī)，在展示一線員工
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項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估相關(guān)程序，逐一核實(shí)了申報(bào)材料，現(xiàn)場(chǎng)考察了項(xiàng)目應(yīng)用情況，組織進(jìn)行了提問答辯、員工測(cè)評(píng)和個(gè)別訪談。
近年來，紅煙持續(xù)推進(jìn)高技能人
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;包括卷接、包裝、制絲、維修電工等。此次，劉峰、唐兵分別申報(bào)了卷接、制絲高級(jí)技師，有望為該廠又添2名高技能人才，進(jìn)一步推進(jìn)該廠高技能人才隊(duì)伍建設(shè)，為
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;通過率達(dá)83%。至此，集團(tuán)煙葉分級(jí)技師總?cè)藬?shù)增至64人。
近年來，集團(tuán)十分重視員工職業(yè)技能晉升通道建設(shè)，積極制定技術(shù)技能崗位考核聘任實(shí)施辦法并組織進(jìn)行技能人
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，以提升職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能為核心，積極探索高技能人才培養(yǎng)的新方法、新途徑、新模式，為企業(yè)和行業(yè)發(fā)展提供技能人才。同時(shí)，進(jìn)一步發(fā)揮好工會(huì)“大學(xué)校
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的建設(shè)為契機(jī)，扎實(shí)開展工作，打通高技能人才成長(zhǎng)通道，加大高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的力度，逐步提高員工的技能技術(shù)水平，為公司的發(fā)展添磚加瓦。
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，旨在加快培養(yǎng)和選拔企業(yè)急需的具備煙機(jī)設(shè)備維修技術(shù)的高技能人才，鍛造一支高素質(zhì)的技能人才隊(duì)伍，為鍛造高技術(shù)、高品質(zhì)、高品位的“黃鶴樓”品牌奠定可靠的人才基礎(chǔ)
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公司特有職業(yè)（工種）職業(yè)技能鑒定站的設(shè)立，對(duì)進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)公司職業(yè)技能鑒定工作，加快技能人才培養(yǎng)，全面提升公司技能人
