為您找到相關(guān)結(jié)果 6381 篇
-
整體素質(zhì)，累計(jì)送培、自培、組織干部參加各級(jí)各類各類培訓(xùn)班達(dá)300余人次。這些干部回到各自的崗位后，都發(fā)揮了重要作用，充分調(diào)動(dòng)了干部的工作積極性，
-
相對(duì)應(yīng)的課程培訓(xùn)，也沒有針對(duì)參訓(xùn)職工填寫的問卷進(jìn)行深度分析，沒有對(duì)學(xué)員回到自身工作崗位后，在工作崗位上的工作業(yè)績(jī)情況、完成工作業(yè)績(jī)效率等方面進(jìn)行跟蹤調(diào)查
-
法國(guó)的。泰韋于1555年隨探險(xiǎn)隊(duì)到巴西，1557年回到法國(guó)后出版了關(guān)于美洲探險(xiǎn)的著作，1568年英文版在倫敦出版。他對(duì)土著居民的吸煙習(xí)慣進(jìn)行了描述，書中稱煙草
-
文化建設(shè)，通過品牌文化作為媒介，將商業(yè)目標(biāo)與社會(huì)理想融為一體，消費(fèi)者購買的不僅僅是一雙性能頂尖的鞋子，而是一種文化認(rèn)同和精神共鳴。回到煙草品牌來看
-
力，攜帶也方便?？墒?em class="term">回到辦公室辦公，或者參加正式宴會(huì)，您能掏出戶外煙斗來抽嗎。所以一天用一只煙斗的設(shè)計(jì)，是不切實(shí)際的，倒是一對(duì)一
-
上的方式，待回到中轉(zhuǎn)站后再進(jìn)行統(tǒng)一整理，回收單據(jù)存放混亂，嚴(yán)重影響了單據(jù)整理效率。確認(rèn)結(jié)論要因??? 末端因素3：未嚴(yán)格按照配送流程進(jìn)行配送確認(rèn)內(nèi)容
-
榮譽(yù)證書回到了家鄉(xiāng)，由于身體原因，開了一家卷煙零售店，至今已經(jīng)干了10年了。本來老羅開店收入也能讓生活過的很安逸，但他卻整天“不務(wù)正業(yè)
-
，你的人生，就擁有了多個(gè)不斷打怪練級(jí)的舞臺(tái)，你可以隨時(shí)穿梭其中，獲得心靈感受和人生經(jīng)驗(yàn)。之后當(dāng)你回到現(xiàn)實(shí)，遇到現(xiàn)實(shí)生活中的難題，
-
上，出口曾經(jīng)是支撐這里廠商們發(fā)展的重要收入來源，如今十年時(shí)間過去，整個(gè)行業(yè)的形勢(shì)已然天翻地覆。只是，隨著新政到來，電子煙卻又回到了當(dāng)年起步
-
推進(jìn)入貨架，當(dāng)?shù)谝粋€(gè)貨位上的貨品取走后，后一個(gè)貨位上的貨品會(huì)被自動(dòng)回到第一個(gè)貨位。在這類貨架系統(tǒng)中，叉車不必駛?cè)氪鎯?chǔ)巷道，作業(yè)效率較高
