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，提升查辦真煙非法流通內(nèi)管案件水平既是基層煙草專賣內(nèi)管部門加強卷煙生產(chǎn)規(guī)范經(jīng)營的需要，更是維護煙草行業(yè)長遠發(fā)展利益的職責(zé)所在。結(jié)合工作實際，談自己的幾點建議：
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3、加強文化認同
立足實際，結(jié)合黨建工作，創(chuàng)出企業(yè)自己特色，提煉企業(yè)文化。在此基礎(chǔ)上，通過集中授課、個人自學(xué)、分組討論、領(lǐng)導(dǎo)干部
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，這些是煙草企業(yè)無比珍貴的財富。將文化的內(nèi)涵化為精神的力量。一定能激勵一代又一代的煙草人，負重前行，為企業(yè)的發(fā)展奉獻自己的力量。與此同時，煙草文化
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熟客，要么“直奔主題”心有靈犀地給錢取貨，要么“指名點姓”專心專意地非它不可，哪怕遇上有新貨店家熱情推薦，或者禮節(jié)性地嘗試一下然后堅持自己的選擇
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和支部黨員大會進行一次黨建工作述職，并接受評議。重點是要把自己擺進去，主要查擺突出問題，并提出破解工作瓶頸的措施?！庇诤τ浾哒f。
壓實責(zé)任不浮于表面、不流
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，可歸根結(jié)底還是要自己跑得起速度。如果大品牌不夠興奮、不夠緊張，缺乏活力、缺乏，這是比內(nèi)卷更危險的內(nèi)卷，如果用非市場的手段和力量來加快品牌做大
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適合自己的商圈都可以通過網(wǎng)絡(luò)傳播。
夏天剛過，我查庫存的時候發(fā)現(xiàn)有很中老年婦女穿的純棉線吊帶套裝積壓了很多，雖然衣服沒有保質(zhì)期，但是衣服款式更新太快
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;現(xiàn)代“云POS”終端在農(nóng)村市場普及率較低。
2.思想上的消極應(yīng)付。大部分客戶認為自己賣賣煙就可以了，沒必要搞得那么麻煩。大部分終端客戶都是40歲以上，對于新事物
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的體系化發(fā)展，寬窄產(chǎn)品家族在每個重要價位段都有自己的明星產(chǎn)品，立在塔尖的“自在”“逍遙”、400-600元價位的“平安”、“吉祥”“如意”以及“川煙+川酒”跨界融合
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，迅速投入到今后的工作中去，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻自己的一份力量。
（來源：吉林省通化市煙草專賣局<公司> 供稿）
