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供應(yīng)商之間的團(tuán)隊(duì)精神和合作，已經(jīng)成為發(fā)展的越來(lái)越大的推動(dòng)力。整個(gè)供應(yīng)鏈似乎抱團(tuán)來(lái)生產(chǎn)更好的產(chǎn)品——而且更快。所有人都認(rèn)為2012年很可能是煙草業(yè)另一個(gè)活躍的年份。
日本煙草總裁兼
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的奉獻(xiàn)精神，從而為“卷煙上水平”奉獻(xiàn)出青春。
對(duì)廣大職工教育培訓(xùn)，是使得廣大職工能夠接受先進(jìn)的生產(chǎn)方法，能夠接受全新的生產(chǎn)理念，從而把握好產(chǎn)品生產(chǎn)
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樸實(shí)從不抱怨。如同所有低調(diào)不浮夸的人一樣，他們擁有強(qiáng)大的精神力量，卻不為人所洞悉。只因?yàn)?#xff0c;那力量總是在寒冷冬夜的風(fēng)雨兼程間爆發(fā)，只呈現(xiàn)于不眠不休
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賣點(diǎn)。像滯銷的13元的真龍其獨(dú)有的中藥配方其實(shí)也是賣點(diǎn)，我做了幾個(gè)月煙店了至今沒有一盒滯銷煙?！ ?
舍得是一種精神也是一種文化，賺到錢了，不能忘掉老顧客
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理想。新近任叔永先生與他的夫人陳衡哲女士也發(fā)表了他們的教育理想。林先生的意思約莫記得是想仿效牛津一類學(xué)府；陳、任兩位是要恢復(fù)書院制的精神。這兩篇文章我認(rèn)為是很重要的，尤其是陳
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才成長(zhǎng)搭建平臺(tái)；在企業(yè)內(nèi)部不斷弘揚(yáng)“爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流”的精神，具有秦皇島煙機(jī)公司特色的企業(yè)文化不斷發(fā)展，職工隊(duì)伍戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)，工作效率明顯提升
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，如何在銷售團(tuán)隊(duì)上體現(xiàn)一個(gè)煙草企業(yè)的文化精神，企業(yè)文化和理念，關(guān)鍵是如何對(duì)他們進(jìn)行選擇，培訓(xùn)，激勵(lì)和管理進(jìn)而影響煙草銷售服務(wù)產(chǎn)品的質(zhì)量
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的真龍其獨(dú)有的中藥配方其實(shí)也是賣點(diǎn)，我做了幾個(gè)月煙店了至今沒有一盒滯銷煙。
舍得是一種精神也是一種文化，賺到錢了，不能忘掉老顧客，老顧客是
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正確理解和貫徹落實(shí)2012年全國(guó)煙草工作會(huì)議精神時(shí)，他如是表述。
白云峰認(rèn)為，把推進(jìn)持續(xù)發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、共同發(fā)展很好地結(jié)合起來(lái)，準(zhǔn)確把握三者的內(nèi)在
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，思想上缺乏正確認(rèn)識(shí)，存在“重市場(chǎng)監(jiān)管、輕內(nèi)部監(jiān)管”的思想，使得內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作缺乏思想基礎(chǔ)和精神動(dòng)力。
2、綜合業(yè)務(wù)水平參差不齊。內(nèi)部專賣管理監(jiān)督工作是
