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發(fā)展黨員和“先、優(yōu)、?！?em class="term">表彰事宜；研究對各單位主要管理人員的嘉獎、評優(yōu)及懲處。
第二，應(yīng)明確決策性會議的組織及有關(guān)程序和要求
明確會議的組織及有關(guān)程序和要求
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零售戶監(jiān)管的獎勵，激發(fā)零售戶參與市場監(jiān)管活力。制定市場監(jiān)管和涉煙案件舉報獎勵辦法，并向社會進行公示，對參與市場監(jiān)管有功的消費者進行表彰獎勵。特別是對發(fā)現(xiàn)假冒偽劣
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，射陽煙草在他的影響和帶領(lǐng)下，作風(fēng)正，民風(fēng)順，先后被表彰為“江蘇煙草系統(tǒng)先進集體”、“江蘇省文明單位”、“江蘇省縣級煙草專賣局標兵單位”等多項殊榮。
路
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;表彰了遵義、貴陽、銅仁市局（公司）等3個2011年度先進管理單位。
省局（公司）機關(guān)各部門主要負責(zé)人，各直屬單位主要負責(zé)人及
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;評比表彰先進、完善激勵機制，充分調(diào)動營銷人員培育品牌的積極性和主動性，促進知名品牌良好發(fā)展。
對下半年物流建設(shè)工作，省局（公司）
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“全國優(yōu)秀基地單元”的古藺金星單元進行了表彰，最后市局（公司）副經(jīng)理陳學(xué)壯作了重要講話。
陳學(xué)壯指出：一是再添措施、再鼓干勁，
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實干樹形象，圓滿完成年度各項目標任務(wù)，奮力推進四川煙草持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)、健康發(fā)展
會議期間，參會人員圍繞會議主題進行了分組討論。會議表彰了2011年目標考核
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努力工作是物質(zhì)激勵。精神激勵就是通過表彰、嘉獎、授予榮譽稱號等手段鼓勵員工積極工作，引導(dǎo)員工爭當先進，增強員工工作的榮譽感、責(zé)任感和進取心。物質(zhì)激勵是激勵的主要模式
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，健全完善基層創(chuàng)優(yōu)督導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、考核、表彰激勵、責(zé)任追究等工作機制，確?；顒幼コ鰧嵭?。
省局（公司）各部門主要負責(zé)人以及人勞、專賣、煙葉、銷售、政工
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;以表彰他們在控?zé)熜麄鞴膭臃矫孀龀龅谋砺首饔?。中國醫(yī)師協(xié)會同時向全國260萬醫(yī)師發(fā)出倡議，號召所有醫(yī)師以獲獎?wù)邽榘駱?#xff0c;憑借自己的醫(yī)學(xué)知識和社會影響力，更
