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校企戰(zhàn)略合作框架協(xié)議,聯(lián)合組建產(chǎn)學(xué)研合作創(chuàng)新基地,成立彭濤技能工作室;與江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司建立質(zhì)量管理(QC)提升協(xié)作機制
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鄭州煙草研究院和江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司。該發(fā)明方法能夠同時檢測煙葉中的油分及其分布,提高了檢測效率。授權(quán)號為ZL202211023789.3的《一種煙葉等級評價方法》,
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柳州卷煙廠加強質(zhì)量檢查工作,組織開展各崗位技能及工藝知識測試;江西中煙南昌卷煙廠成型車間巧用“三問”篩選法,助推精益改善上臺階;山東中煙濟南
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速的好成績;江西中煙以“滕王閣”品牌為宣傳重點,其厚重而清新的文化氣息賦能贛煙品牌行穩(wěn)致遠;重慶中煙以《千里江山圖》為文化底本,不斷為天子品牌輸出
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,要求全體員工按照簽訂的安全管理目標(biāo)責(zé)任書,做到認識到位、責(zé)任到位、落實到位。部分單位還以消防宣傳月活動為契機,創(chuàng)新完善消防安全管理體系。江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司
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工作重點難點,為進一步成長指明方向……行業(yè)各直屬單位在調(diào)研中深查細究、解決困難,不斷拉近著與基層一線的“心理距離”。江西南昌,江西中煙主要負責(zé)同志隨機走進技術(shù)中心
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煙草機械有限責(zé)任公司的調(diào)試人員對可能產(chǎn)生質(zhì)量隱患的設(shè)備部位進行了全面排查,為中支產(chǎn)品生產(chǎn)保駕護航。圖為項修組成員在處理小盒異物故障。 姚義攝☆?近期,江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司
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深入開展“法治煙草”,弘揚法治文化,江西中煙工業(yè)有限責(zé)任公司南昌卷煙廠定期組織干部職工學(xué)法學(xué)制度,以“深化法律六進”為契機,檢查本廠制度是否與國
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自主化,行業(yè)在裝備保障方面具備了“內(nèi)循環(huán)”和抵御風(fēng)險的能力?! ?em class="term">江西中煙南昌卷煙廠機電維修人員在生產(chǎn)現(xiàn)場與上海煙機、常德煙機工作人員一起調(diào)試雙鋁包中支設(shè)備。戴秀平攝賦能卷煙智造 加快
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行業(yè)領(lǐng)軍人才3名、重大專項首席專家5名;青年科技人才隊伍建設(shè)持續(xù)強化,河南、貴州、福建、湖南、江蘇、江西中煙和吉林省局(公司)、鄭州院等單位加快