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隱患，于細微之處強化管理，努力做到警示在前、教育在前、防范措施在前，強化日常督察、客戶調查等工作力度，嚴防職工行為出現偏差，保障作風

一定的偏差。引進關節(jié)臂測量儀后，檢驗員操作關節(jié)臂對傳動軸的基準平面進行采點、找正并清零，隨后通過關節(jié)臂自帶的筆記本電腦，就能直觀地讀出測頭所接觸位置的高度

;確保執(zhí)行到位率、減少和杜絕執(zhí)行的偏差率。　　檢查組建議，基礎辦要把每年的基礎設施建設項目的工作記錄本，一同存放檔案室，便于人員更替也能方便查閱相關事項。做到

能動搖，對“兩煙”產業(yè)發(fā)展重要性的認識絲毫不能有偏差，對“兩煙”可持續(xù)發(fā)展給予的支持絲毫不能削弱。二是要充分認識到當前煙葉市場已由賣方市場轉為買方市場，牢固樹立

認知不深等問題，導致標準文件執(zhí)行效果不理想，體系運行存在偏差，標準化、規(guī)范化管理整體水平較低，標準化、規(guī)范化基礎管理薄弱。　　而隨著標準化

系統管理都會出現偏差。外部管理的狹隘性。履行行政職能時，以前不規(guī)范的時期，專賣法就能吃遍天下，隨著時代的發(fā)展，專賣管理的狹隘性凸顯，沒有

記錄、聽取工作要求的理解、詢問工作措施的采取、查找工作方向的偏差、掌握思想動態(tài)。　　通過調研，反映出卷煙市場狀態(tài)良好，零售客戶總體庫存較小，價格相對穩(wěn)定

和廉潔從業(yè)教育，增強法紀意識，在工作中自覺矯正行為偏差，保持高尚的精神追求，提高履行職責的能力。　　二是嚴格執(zhí)行上級重大決策部署和各項黨紀法規(guī)

，可能會讓行業(yè)文化的生長“偏離既定的軌道”、與既定的文化追求產生偏差。這種“偏離”與“偏差”，很大程度會是由于行業(yè)的特殊性所決定的。同時，這種“偏離”與“偏差

記錄，如發(fā)現有異常情況，必須進行調修卷煙設備直到正常。車間還邀請云南昆明煙廠的師傅，與同車間維修工對車間部分機臺煙支重量偏差進行了調整，車間維修工參加

煙業(yè)智匯