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室外標(biāo)識統(tǒng)一，人員形象著裝統(tǒng)一，臺帳資料規(guī)范統(tǒng)一，改善了工作環(huán)境，激發(fā)了工作熱情，提高了工作效率，充分展示了射陽煙草良好的社會
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涂過量，自然也就溢出粘膠區(qū)了。這么一來，影響工作效率不說，弄得不好還會影響產(chǎn)品質(zhì)量。發(fā)現(xiàn)問題所在后，我在取膠時特意刮去筆上多余的膠水
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，充分發(fā)揮他們較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，提高工作效率和創(chuàng)新能力；進(jìn)一步讓他們學(xué)會用全面的、發(fā)展的、聯(lián)系的觀點看人看事，提高用辯證思維的能力和認(rèn)識問題、分析問題
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場所、辦公場所等工作現(xiàn)場的人、財、物進(jìn)行科學(xué)、合理、有效的管理，從而提高了工作效率，提升了企業(yè)的社會形象。
二是堅持聚約式全封閉密碼收購模式。做到公平收購，
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僅降低了企業(yè)內(nèi)部溝通成本，提高了工作效率，還減少了因信息安全問題導(dǎo)致的業(yè)務(wù)中斷和損失。（二）貴州省煙草公司畢節(jié)市公司貴州省煙草公司畢節(jié)市公司在
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將思維延伸到提高涉案卷煙全流程的打、拆包工作效率，小組找到了破題的關(guān)鍵點——設(shè)計研制一款新的打包工具，從而滿足基層專賣人員對于卷煙打、拆包工作新的功能需求，即
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對基層職工的行為引導(dǎo)，對于基層單位的全面發(fā)展具有直接的影響。但是，當(dāng)前煙草基層單位思政工作模式不夠先進(jìn)、工作手段不夠新穎等問題較為突出，一定程度上影響了思政工作效率
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解決實際工作中遇到的困難和問題為己任，以提高工作效率、改善工作方法和降低烘烤損失和風(fēng)險為落腳點，以“小、實、活、新”為出發(fā)點開展QC和精益改善項目活動。2019年至今
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記賬憑證，錯誤情況時有發(fā)生。平臺上線以后，實現(xiàn)了會計核算自動化，
工作效率和質(zhì)量大幅提高，以前12個人的工作量現(xiàn)在5個人就可以完成了?！闭淹ㄊ?/div>
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;找準(zhǔn)制約企業(yè)發(fā)展、影響企業(yè)效益的短板和瓶頸問題，促進(jìn)被幫扶單位在短期內(nèi)整體提升了企業(yè)管理水平和工作效率。被幫扶單位的坦誠相待，讓先進(jìn)單位在幫扶工作中自我優(yōu)化，
