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靈活地確定項目，確定零售商品，從而順應(yīng)消費者心理需求，這就為能做好零售工作奠定良好的堅實基礎(chǔ)。
但實際中有許多零售戶沒有缺乏這種智慧的大腦，
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）發(fā)揮團隊服務(wù)的力量
團隊服務(wù)機制運用了心理學(xué)上的結(jié)伴效應(yīng)，當(dāng)一個人單獨從事一件事情的時候，他會感到輕松自在，甚至產(chǎn)生散漫的心理；當(dāng)有伙伴
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勇敢地說出自己地真實想法，讓他們有機會得以宣泄，釋放工作、生活、心理上的壓力，并根據(jù)他們所提出的問題有針對性地加以解決源頭上驅(qū)除他們在工作中的心理障礙、消極因素
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造成不必要的庫存積壓和滯銷，避免給零售客戶帶來損失產(chǎn)生消極影響。那樣，只會使零售客戶對客戶經(jīng)理的信任度降低。在以后的銷售中讓客戶產(chǎn)生畏懼心理，使客戶經(jīng)理在以后
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的消費心理。同時，由于居民可支配收入實質(zhì)上的減少和中小企業(yè)尤其是外貿(mào)企業(yè)成本壓力的增加，更使得在大環(huán)境上以高端、高品位、高價位為賣點的高檔卷煙消費受到影響。其次，
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、服務(wù)人員形象、商品陳列形象、長時間交易后的總體服務(wù)形象等。
1.3、品牌培育是理論前提。它是指終端經(jīng)營者傾力于潛力品牌的一種心理。這種心理由傳統(tǒng)銷售中的自發(fā)、偶然演變?yōu)樽杂X、有策劃有步驟
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基本能按照操作規(guī)范進(jìn)行檢測。
三、開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中常見的問題
1、維安心理，忙于應(yīng)付。煙草行業(yè)發(fā)展到今天，各項管理制度較為規(guī)范，領(lǐng)導(dǎo)干部對新事物
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什么卷煙被調(diào)包、或者商品、現(xiàn)金被騙之類的事故，其實主要是騙子利用我們零售戶貪心的心理，或者利用零售戶疏忽大意缺乏應(yīng)有的安全意識才得逞的。其實仔細(xì)一想，那些騙術(shù)
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），以語言學(xué)分析為核心，結(jié)合品牌營銷和消費者的認(rèn)知心理解釋，分析卷煙工業(yè)企業(yè)漢語卷煙品牌命名如何通過語言要素的選配實現(xiàn)品牌命名的營銷要求，并
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，不建立起一套順應(yīng)時代朝流核心理念，粱山這一伙人就沒有前途，只能永遠(yuǎn)作強盜，是一伙烏合之眾，死后留下罵名，辱沒祖宗。于是
