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;牢記執(zhí)政為民宗旨；通過(guò)廉潔講堂，閱讀廉政文化專(zhuān)刊等方式，促使干部職工提升拒腐防變意識(shí)，自覺(jué)廉潔自律、遵紀(jì)守法。
二是加強(qiáng)制度管理。進(jìn)一步
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（公司）關(guān)于加強(qiáng)內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)管理監(jiān)督工作的相關(guān)文件精神。增強(qiáng)卷煙營(yíng)銷(xiāo)人員的規(guī)范意識(shí)和自律意識(shí)，不斷增強(qiáng)規(guī)范理念，切實(shí)筑牢思想防線。從思想上杜絕一切
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監(jiān)管。切實(shí)把好監(jiān)管關(guān)、防范關(guān)、效率關(guān)、能力關(guān)，把內(nèi)管工作有機(jī)融入業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作中，形成內(nèi)控自律和同級(jí)監(jiān)管的良性機(jī)制，提高事前防范能力和監(jiān)管效能，
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工作。
一是提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)自律。組織縣局專(zhuān)賣(mài)、營(yíng)銷(xiāo)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家及省、市局內(nèi)部專(zhuān)賣(mài)管理監(jiān)督工作規(guī)范性文件，時(shí)刻保持清醒頭腦，切實(shí)增強(qiáng)員工的責(zé)任意識(shí)，
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廉潔自律、遵紀(jì)守法。
二是進(jìn)一步加強(qiáng)制度管理。進(jìn)一步梳理和完善各崗位工作職責(zé)、崗位標(biāo)準(zhǔn)及操作流程，明確工作方法和措施，嚴(yán)格按照“三個(gè)依法”和柔性執(zhí)法的要求開(kāi)展工作
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）“十四條禁令”等規(guī)范性文件，切實(shí)提高干部職工規(guī)范意識(shí)、自律意識(shí)。
二是進(jìn)一步規(guī)范卷煙銷(xiāo)售工作。進(jìn)一步優(yōu)化貨源組織和貨源投放，科學(xué)、合理、均勻的投放貨源
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很強(qiáng)的針對(duì)性和示范性，各部門(mén)要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央政治局會(huì)議精神，把作風(fēng)建設(shè)擺在更加突出的位置，改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)廉潔自律，堅(jiān)決反對(duì)形式主義
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作給予了充分肯定，認(rèn)為該廠抓制度重落實(shí)，專(zhuān)賣(mài)內(nèi)管長(zhǎng)效機(jī)制得到進(jìn)一步鞏固；抓培訓(xùn)提素質(zhì)，專(zhuān)賣(mài)內(nèi)管隊(duì)伍建設(shè)得到進(jìn)一步強(qiáng)化；抓整改促自律
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支出。三是各煙站站點(diǎn)長(zhǎng)要切實(shí)做到廉潔自律，要依法依規(guī)行使好手中的權(quán)力。四是抓好當(dāng)前煙葉育苗、安全管理等各項(xiàng)工作。
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自律意識(shí)，進(jìn)一步提升內(nèi)管工作水平。
四是樹(shù)立“反饋理念”。定期召開(kāi)內(nèi)管、稽查和營(yíng)銷(xiāo)人員聯(lián)席會(huì)議，通報(bào)、溝通內(nèi)部監(jiān)管情況，及時(shí)進(jìn)行整改，落實(shí)考核
